Может ли врач выписать справку на лёгкий труд при графике 5/2?
Девочки доброй ночи! Скажите пожалуйста если график работы 5/2, из этих дней 3 Дня работаю с пол 5 вечера и до 23:00 и 2 дня с 10до 23 :00,может ли мне врач выписать справку на лёгкий труд с графиком другим?
У меня оклад плюс премия, конечно порезали и то и доугое.. но ставку посчитали, и получилось что с 1й целой сократили до 8.5, вцелом с моей крошечной зп это не так заметно.. там разница получается тысячи полторы..
А у меня от часов зависет) ноо тут нужно выбирать как говорится))) но вроде у меня срок не большой но сил моих нет там работать 😂все бесят, люди бесят коллеги раздражают..
@lubovcetyrkina2, ну так да, не получится и зп сохранить полную, и и рабочий день сократить..
Понимаю, тоже с людьми работаю, и тоже бесят все..) сил вообще нет..)
Конечно получится. Главное справка и заявление. Я ещё и сфоткала на всякий случай, что бы если откажут, идти жаловаться..
у меня график был 2/2 с 8 до 8. Но по договору 5/2 с 9 до 6.
Я в желаемом графике указала, что мне нужен график 2/2, с 8 до 4х и + обеденный перерыв. Таким образом я хожу на работу 2/2 с 8 до 15.00.
Они конечно пытались перевести меня на 5/2 с 9 и до 5.. типа максимум что мы можем сделать.. я сказала, что по своему состоянию мне нужен именно такой график. И т.к есть заявление, они не имеют права вам отказать.. т.к с беременными связываться и ущемлять их, им будет дороже..
Я работаю в частной организации, и конечно они сначала пытались давить на меня.. поэтому я все разузнала;)
Перерыв на обед тоже указала в размере 60ти минут. И таким образом я ухожу с работы мало того что по облегченому труду раньше, так ещё и благодаря сохранённому перерыву на обед в размере один час, ещё дополнительно на час раньше ухожу.. типа на обед а потом домой..
Я себе сделала два месяца назад. Была такая ситуация: я справила у руководителя как это делается, т.к не знала что для этого нужно.. естественно им не выгодно это.. месяц меня динамили… потом я загуглила.. написала в свободной форме заявление. Самое главное!: всегда руководство будет хотеть сделать все в свою пользу. Поэтому заявление я писала с указанием всех подробностей: на основании статьи 254 тк рф; график такой-то; начало работы в .. окончание в .. . С сохранением перерыва на обед. Справку прилагаю.
А в вашем случае ещё и 96я статья тк рф о запрете работы в ночное время
Думаете получиться? У меня админ стерва редкостная но умная чересчур. Ушла я на больничный а пришла она мне график поставила не 2/2 а 5/2 (по регламенту нашей компании я должна работать 5/2, но сейчас я беременная и мне что то тяжело работать до 23:00.
Добрый вечер. В жк у врача попросите справку на легкий труд. Далее пишете заявление в свободной форме на имя директора с желаемым графиком.. и с этой справкой и заявлением идёте к руководству. Далее они не имеют права вам отказать