Как у многих всё сложно с делегированием! Я об этом постоянно слышу как от своих знакомых, так и от девчонок в соцсетях и разным мамских чатах….

И вопрос не всегда в финансах, а в том, что просто нет такой привычки…. Сейчас поделюсь своим опытом.

У меня на эту тему были страхи только в работе. Я очень боялась брать сотрудников на зарплату в первые годы ведения бизнеса, и НЕ потому, что «никто не сделает лучше меня», а потому, что банально боялась «не вывезти» это финансово. Но в итоге всегда вывозила!

В личной жизни, то есть, в быту, я всегда делегировала по мере своих возможностей (это ключевое). Например, когда я ещё жила с родителями в первый год ведения бизнеса, я наняла свою первую домработницу Дилю, в обязанности которой входила уборка именно моей комнаты. Я тогда работала аниматором , зарабатывала около 30.000₽ в месяц и понимала, что мне легче отдать 2000₽ за уборку раз в неделю, чем потратить на это своё драгоценное свободное время, в которое хотелось бы заняться чем-нибудь приятным и интересным, или как минимум заработать деньги.

Я действую всегда по одному и тому же принципу - избавляюсь от всех дел, которые я делать не люблю. Я не хожу на почту, не стираю и не глажу белье, не готовлю (за редким исключением), не звоню в салоны красоты и прочие сервисы, чтобы на что-то записаться.

Но всё это пришло не сразу. Я начинала с малого - делегировала просто уборку, а дальше уже продолжала частями снимать с себя рутину, когда финансовое положение улучшалось.

Самое главное, с чего начинается делегирование - ЧЕСТНО признаться себе, чего бы тебе НЕ ХОТЕЛОСЬ делать, и начинать по-тихоньку снимать с себя эти вопросы.

Готова отвечать в комментариях! Знаю - тема актуальная и даже где-то болезненная для многих….

#делегирование #быт #организациябыта #дом #помощница