Анна
mi.nuta
Анна ·Мама сына (8 лет)

Законно ли продление испытательного срока на работе больше трех месяцев? Разъяснения по Трудовому кодексу

Кто нибудь подскажите пожалуйста,насколько законно продление испытательного больше 3-х месяцев?

23.05.2022

Комментарии

elenka557
Елена·Мама дочки (6 лет)

Если только вы пропускали испытательный , отпуск ,больничный- то есть лазейка его продлить ) в других случаях нет.

24.05.2022 Нравится Ответить
mi.nuta
Анна ·Мама сына (8 лет)

Не пропускала..спасибо!)

24.05.2022 Нравится Ответить
diankash_93
Диана·Мама двоих (1 год, 4 года)

Срок испытания не может превышать трех месяцев, а для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений организаций - шести месяцев, если иное не установлено федеральным законом - статья 70 ТК РФ.

23.05.2022 Нравится Ответить
luibovpostnova
Любовь·Мама двоих (2 года, 6 лет)

Нет, это не законно, только если вы не глав бух или ген директор)

23.05.2022 Нравится Ответить
rtyu
А·Мама дочки (5 лет)

Настолько насколько решит компания. У кого то и год испытательный.

23.05.2022 Нравится Ответить
mi.nuta
Анна ·Мама сына (8 лет)

Если изначально в договор было 3 месяца,тогда как?впервые просто сталкиваюсь с таким

23.05.2022 Нравится Ответить