Mom.life
Александра
korobeynikova.shura
Александра

Декретный отпуск в 30 недель: Нужно ли писать заявление заранее? Отпуск директора и мои действия

Здравствуйте девочки подскажите пожалуйста,у меня 13 мая будет 30 недель,нужно ли писать заявление на работе об уходе в декретный отпуск?или только сдать больничный лист отдать и все ,а после как он кончится только тогда писать ✍️ заявление об уходе в декретный отпуск.Просто директор уходит в отпуск с 10 мая мне нужно знать чтоб заранее написать заявление об уходе в декретный отпуск и сдать пока она работает.🙏🙃
04.05.2022
2

Лучший комментарий

Комментарии

bourlesque
bourlesque
Конечно нужно, в трудовом законодательстве нет понятия «декретный отпуск»😊
Вы пишете заявление об уходе в отпуск по беременности и родам (желательно в тот же день, в который получили больничный, так как быстрее придут декретные), а после рождения ребёнка пишете заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет, в кадрах должны уже рассказать потом что да как)
04.05.2022 Нравится Ответить
korobeynikova.shura
korobeynikova.shura
Спасибо вам ,я вроде 3года назад рожала уже все позабывала ,и декректор ввела в заблуждение😅
04.05.2022 Нравится Ответить
ximik
ximik
Да, сначала вы пишете на работе заявление на отпуск по беременности и родам, по окончанию больничного, пишите отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет
04.05.2022 Нравится Ответить
korobeynikova.shura
korobeynikova.shura
Спасибо вам большое🙏😘
04.05.2022 Нравится Ответить
l_anastasiya
l_anastasiya
Я принесла больничный в Кадры, и там же дали заявление написать
04.05.2022 Нравится Ответить
korobeynikova.shura
korobeynikova.shura
На дикретный отпуск?
04.05.2022 Нравится Ответить
l_anastasiya
l_anastasiya
@korobeynikova.shura, да)
04.05.2022 Нравится Ответить
lika..
lika..
Получаете больничный ,относите в отдел кадров пишите заявление
04.05.2022 Нравится Ответить
Читайте также