Закон о сохранении заработка при прохождении медосмотра во время беременности?

Ходила в нерабочее время

Должны отпускать!

На усмотрение руководителя у нас, меня часто отпускали. На анализы с утра, максимум на час опаздывала на работу.

Отпускали в рабочее время. Но я старалась не злоупотреблять

Это от людей зависит. Какие отношения с начальством.

У меня хорошая начальница. Очень была рада за мою беременность, сказала: "Ты главное теперь ни о чем не волнуйся!", на все анализы, приемы отпускала без проблем и вопросов.

Но я очень старалась не злоупотреблять своим положением.

По возможности просила врача прием на нерабочее время назначить. И на больничном ни разу не сидела.

А когда отпрашивалась с работы, то старалась, чтобы вся работа была сделана.

отпускали, записывалась ранним утром и на анализы и на приемы. опаздывала на 1-1.5 часа это прям максимум. поэтому все были довольны 👌

У меня спокойно относилось начальство, есть вроде статья в законе о том, что вы имеете право работать меньше часов, но точно не могу утвердюждать

Конечно. Обязаны отпускать.

Бред, написали руководству у меня анализ и ушли. Вы сейчас защищены законом. Меня вообще хотели сократить. И угрожали чего только не было. Но выкусили. Беременные неприкосновенные

В своих же интересах - записываюсь на анализы и на прием либо до работы, либо после.

Исключение направление на УЗИ и ТД от врача, тут уже как дадут.

В итоге на работе почти не отпрашивалась.

Это их проблемы ,хотят отпускать или нет.По закону вы имеете полное право с сохранением зп.

Не было проблем с этим, график плавающий. Либо заранее просила выходной на нужный день, либо по факту менялась с девочками и ставила в известность директора, она у нас весьма и весьма лояльная понимающая женщина

Пишите заявление, что-то типа такого, с больницы приносите справку, что были на приеме, и сдаете эту справку в кадры. Все, вам этот день обязаны провести по среднему зп.

Нет

Спокойно не отпускали

Именно поэтому с 13 недели я сидела на больничных и не выходила до декрета

Я всегда выбирала время в окошки (учитель), но иногда не совпадало и приходилось немного врать, по какой причине иду сдавать анализы (на работе о беременности не говорила, тк пришла работать в январе, на место девочки, ушедшей в декрет). А потом мне сказали, что нужно было говорить всё как есть, по закону я свободно освобождаюсь от работы на этот промежуток времени. И отпускали без проблем

А у нас в ЖК никого не волнует, как кто работает и отпускают или нет с работы, просто записывают на анализы, скрининги, УЗИ, приёмы и всё. Благо на работе к этому нормально относились, всегда отпускали, но и я тоже шла на уступки: задерживалась, если надо, работала удалённо, иногда в выходные работала

Мне директор как то сказал, типа мои отпрашивания (на узи и приёмы к врачам) посчитать в счёт отпуска...

Ну а я ему сказала что это же положено по ТК РФ... Ну и на этом все. Просто предупреждаю, когда куда то нужно и еду. Не злоупотребляю.

Не отпускают, всем пофиг, хожу в выходные свои. Или плачу ребятам, чтоб приехали и подменили

Спокойно отпускают, не на весь день конечно, но часа 4 максимум могла отсутствовать, с зп не высчитывают. Главное предупреждать , но у нас и руководство хорошее. Ни одного больничного пока не брала

Мне повезло в этом случае,работаю в ночные смены с 6 вечера до 8 утра))) без проблем получается ходить везде буду