Девочки, нужен советище
В конце декабря решила уволиться, но так вышло что в этой же компании были открытые вакансии.
Перевод почему то принципиально не делают, берут либо с улицы, либо через увольнение.
Ну так как заявление уже написано и пошла отработка, я спросила у кадровика про одну из ставок. После она устроила телефонное собеседование с руководителем отдела и меня вроде (?) как взяли, но сказвли что выйти на трудоустройство надо прям сразу после увольнения, на след день.
Почему Вроде взяли, потому что собеседование было в среду, в пятницу обещали позвонить но так и не набрали ( впереди еще неделя отработки). Поэтому в пятницу, вечером, я сама же и сообщила кадрам что не интересует (дура конечно, надо было ждать ответа), т к заболела. Еще так сказала потому что не хотела на самом деле так сразу выходить, хотела рынок просмотреть.
Потом в день увольнения взыграла грусть и я в кадрах сказала, можно ли будет после новогодних откликнуться. Кадровичка сказала, что там уже решение по факту. Ну и все.
Как итог, написала я кадровику в четверг, 13 числа, она сказала что передаст инфу руководителю. И на этом пока все.
Как думаете, возьмут или нет?
Знаю, вся ситупция похожа на хрень, но такая жизнь.
Ну либо да, либо нет. Отнеситесь так: "всё идёт, как надо, как и должно быть". Возьмут, пойдёте. Не возьмут, найдёте новую работу, ещё и лучше. И без сожаления.
@jannette вот нет)) хотя реально на свой знак зодиака никогда себя не ощущала
@lira13 просто я весы, и такие колебания очень знакомы)) но как только приняла решение, то всё, уже не дёргаюсь) удачи вам, всё получится, как должно быть!)
Все зависит от рук отдела, не показалось ли ей, что вы слишком часто меняете своё решение, что не очень хорошо смотрится в качествах нового сотрудника отдела
С таким подходом врятли(