Вопрос по выходу из декрета: как получить информацию о перспективах?

Вопрос по выходу из декрета. Может кто сталкивался или есть рекомендации, к кому мне обратиться?

Выхожу с отпуска по уходу за ребенком в срок, за время отсутствия на работе отдел расформировали, мою должность «заморозили», рассматривался вариант удаленной работы, либо предложения мне другой должности, либо сокращение...

2 недели я пыталась добиться от кадров ответа по поводу моих перспектив и самой процедуры возвращения. Тянули резину, обещали ответить сначала на прошлой неделе, потом на этой неделе и вот в пятницу мне поступает звонок с просьбой явиться на работу для обсуждения, якобы не телефонный разговор, и то что мне придется ехать с ребенком 1,5 ч до работы их вообще не тронуло, в письменном виде и по телефону отказываются что-либо говорить. Встречу назначили на вторник, а мне нужно знать информацию сейчас, так как от этого существенно зависят некоторые обстоятельства, весомые причем, но рассказав им о них, все равно было сказано приезжать в офис для очного разговора.

То есть 2 недели меня мусолили, я звонила каждый день, чтобы мне потом просто назначили встречу!!!! Я вне себя от злости и разочарования, всегда была уверена в надежности моей компании, все по ТК, все прозрачно, а тут такое скотское отношение! Я же могла и физически не иметь возможности приехать в офис.

Теперь я задалась вопросом, обязана ли я приезжать и могу ли отказаться, дабы они направили информацию в электронном виде? Или я скорее всего ничего не добьюсь и узнаю в таком случае все по факту выхода на работу?