Повлияет ли работа в декрете на выплаты и оформление документов?
Девочки, может быть кто-то знает...Я сейчас устраиваюсь удалённо в одну компанию, оформление официальное, в декрет у них не ухожу. Ну нет смысла, работа из дома, я для этого и устраиваюсь, чтобы был заработок.
Не помешает ли одно другому? Может ли на что-то повлиять (выплаты или оформление документов после 30н)?
Frozen·
Мама дочки (4 года)
Если не секрет, куда устраиваетесь? Кем? Как я хочу удаленную работу)
Рузиля··
Мама дочки-младенца
Интересно тоже)
Анастасия··
Мама сына (5 лет), беременна (27 нед.)
Менеджер по работе с клиентами. Посмотрите hh, там много вакансий. Я очень быстро нашла. Меня просто пугает приближайющиеся дни с ребёнком и без своих денег 😅 привыкла, что зарабатываю на свои хотелки, а с маленьким ребёнком смогу работать как сейчас лишь раз в неделю и пару часов...
Анастасия··
Мама сына (5 лет), беременна (27 нед.)
ответила выше
Наталья·
Мама двоих (младенец)
Ну так если вы не уходите в декрет, то о каких выплатах речь?! Ежемесячно получать не будете.
Анастасия··
Мама сына (5 лет), беременна (27 нед.)
Я просто не понимаю как это сейчас будет происходить. Мне после 30й недели врач оформляет декрет. В это же время я трудоустраиваюсь..
Наталья··
Мама двоих (младенец)
ну так вы можете получать и по уходу и ЗП.
Поговорите с работодателем, что вам зп полностью платили, но указали 0,5 ставки. Тогда и ЗП будет и пособия по уходу
Анастасия·
В ожидании первенца
Послушаю 👂
Анастасия·
Мама сына (5 лет), беременна (27 нед.)
@buzinka2017 @ruzilyagaf188 например, крупные компании ищут менеджеров, которые в чатах будут отвечать на запросы коиентов: типа озон, додо пицца и тп. Зп 30.000+ Для декрета 👌🏻
Олеся·
На больничный по бер и родам вы имеете право не уходить, но на работе можно оформить отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет, и при этом выйти на работу только на не полную ставку, в данном случае выплаты от фсс у вас сохраняются, и зп вам тоже будут платить