Подскажите, пожалуйста, может кто сталкивался с увольнением в связи с ликвидацией организации. В отпуске по уходу за ребенком от 1.5 до 3 лет. Нужно ли вставать на биржу труда, будут ли какие то выплаты или нужно обращаться в соц защиту?
У подруги было сокращение, но она до 3 лет сидит. Ничего платить ей не хотят, а сказали как выйдешь в 3 года, то сразу уволим. Ей посоветовали выйти до 3 лет , ТК в декрете принудительно держать не могут, а должность ее сокращена должны предложить место, не ниже предыдущего.
Вам наверное тоже должны выплатить деньги за сокращение. Попробуйте узнать в трудовой инспекции, хотя там говорят тоже все на бабки поставили.
Ну раз вам уже есть 1,6 то все вам выплаты не положены. Все положенные выплаты думаю вы уже получаете. Если ищите работу то вставайте на учёт в центр занятости. Но вам там будут предлагать работу
Вам наверное тоже должны выплатить деньги за сокращение. Попробуйте узнать в трудовой инспекции, хотя там говорят тоже все на бабки поставили.