Два месяца назад вышла на работу после декрета, сейчас увольняюсь. Посмотрела что у меня накопилось 34 дня отпуска за весь период декрета(ходила из декрета в декрет), положена ли мне выплата за эти отпускные и как это все рассчитать?

1

Комментарии

Светлана·Мама дочки (3 года), беременна (37 нед.)

Если вы ещё не нашли работу, если не торопитесь выходить на новую, можете оформить отпуск с последующим увольнением. По деньгам получится тоже самое, плюс ещё 34 дня будете официально устроены. Не люблю эту фразу, но будет идти стаж.

И по-тихонько будете искать работу, официально находясь в отпуске.

Также если вы работаете в гос структуре, может быть, у вас есть дни отпуска за выслугу лет или что-то в этом роже, то вам выгоднее оформить отпуск, так как эти дни вам не выплатят в компенсации за неиспользованный отпуск.

Нравится Ответить
Юлия Калачикова·Мама двоих (3 года, 4 года)

Да я ухожу в свое дело, не смогла совмещать. Уже отрабатываю 14 дней, не подумала что можно сначала в отпуск уйти

Нравится Ответить
Светлана·Мама дочки (3 года), беременна (37 нед.)

@nik.5_92 если уже всё решено, тогда просто ждите в день увольнения большую денежку😉

Отпускные за месяц +зп

Нравится Ответить
Юлия Калачикова·Мама двоих (3 года, 4 года)

@svet_laya надеюсь так и будет))

Нравится Ответить
Юлия·Мама двоих (1 год, 3 года)

Считать будут по средней вашей зп, скорее всего. Минус подоходный. Компенсация в любом случае положена. Сумму узнать только в бухгалтерии.

Нравится Ответить
Алёна·Мама двоих (младенец)

Положена, как рассчитать не подскажу

Нравится Ответить
Мартынова Крис·Мама двоих (младенец)

А где вы посмотрели сколько у вас отпускных дней?

Нравится Ответить
Юлия Калачикова·Мама двоих (3 года, 4 года)

У нас программа есть сап

Нравится Ответить