Подскажите, сейчас же все выплаты в декрете ФСС платят с работы (по бир, отпуск по уходу за ребенком)? Работодатель ничего не потеряет, если возьмет в штат беременную?
Так то платил работодатель, а Фсс возмещал. При этом полгода мог затягивать выплату. То ещё удовольствие 300 тыс замораживать на такой срок. Сейчас напрямую все платят и это супер удобно) Но муж сказал беременных больше брать на работу не будет)
Если просто числиться по документам и при этом написать заявление на отпуск без содержания, то не теряет. Если нет, то теряет самый ценный ресурс - время. Время на обучение и адаптацию сотрудника.