katrint1
Екатерина·Мама двоих (4 года, 6 лет)
Добрейшего денёчка🌞 У супруга на работе не здоровая тема началась.... сокращают штат, компания зарубежная, бомбят кажды день во всех городах России по не колику человек😱
Я ушла из декрета в декрет, выплат сейчас у меня нет, закончились в октябре 2020 по достижению полутора лет старшего. На нового человека будут приходить в июле. Те по сути муж единственным кормильцем ведь получается? Могут ли его сократить/уволить исходя из моего текущего положения?
Я ушла из декрета в декрет, выплат сейчас у меня нет, закончились в октябре 2020 по достижению полутора лет старшего. На нового человека будут приходить в июле. Те по сути муж единственным кормильцем ведь получается? Могут ли его сократить/уволить исходя из моего текущего положения?
12.02.2021
Как понять, что подгузник действительно подходит...
Контрацепция для мам: 5 способов наслаждаться бл...
Как Pigeon сохраняет близость между мамой и малышом
Лучший комментарий
Комментарии
Екатерина·Мама двоих (4 года, 6 лет)
@basti13, @ska2930, я думала так нельзя😬 да и конечно не вариант... только время оттянем. Я да, на больничном, но там в случае чего можно потянуть время до его окончания и мне выйти на работу
12.02.2021 Нравится Ответить
Пусть муж идёт в отпуск по уходу до трёх лет, и выходит на неполную ставку, будет и зп и не сократят
12.02.2021 Нравится Ответить
@katrint1, он за старшим, а вы с младшим
12.02.2021 Нравится Ответить
@katrint1 муж в декрет с первым, вы со вторым на больничном... Нет?
12.02.2021 Нравится Ответить
@ska2930 хотя опять же какая вам выгода- остаться всей семьей без денег.... Работу тоже не факт,что сохранит. После выхода с декрета.. лучше тогда да, уже выплаты по сокращению все получить и искать новую работу.
12.02.2021 Нравится Ответить
Главное если соберутся его сокращать, пусть ни каких заявлений «по собственному» не пишет, пусть так по тк и сокращают, там тогда компенсировать будут зп за 3 месяца. Естественно по белой зп все (если у него черно-белая зп, то на чёрную часть не рассчитывайте). Плюс отпускные за неотгуленный отпуск, но вам хоть какие то деньги, до нахождения новой работы будут.
А так да, вполне могут его сократить.
А так да, вполне могут его сократить.
12.02.2021 Нравится Ответить
С вопросами заявлений более менее понятно. Мне больше было интересно, могут ли оставить без дохода семью в данном случае😅 просто декретные/больничные/отпускные по уходу, налогом не облагаются, соответственно предположила что и за общий доход семьи не считается😭 тк выплата предусмотрена на ребёнка, и то одного...
12.02.2021 Нравится Ответить
@katrint1, к сожалению 99% начальству плевать, есть доходы ещё у семьи или нет( так же как и зп когда задерживают, то тоже плевать что у людей кредиты и ипотеки😞
12.02.2021 Нравится Ответить
Вот насколько знаю с тремя детьми не могут сократить, а с двумя да
12.02.2021 Нравится Ответить
@denisovaolga, это самый отличный комментарий🙈 я на панике😱😱😱😱
12.02.2021 Нравится Ответить
У сокращения есть свои пункты в трудовом кодексе. Т.е. его могут перевести на другую должность, или компенсировать пару месяцев простоя.
12.02.2021 Нравится Ответить
Задача компании сократить расходы я так поняла... самое затратное -фонд оплаты труда, и скорее никаких «парашютов» не предусмотрено... по крайней мере кого уже убрали, просто уволили одним днём...
12.02.2021 Нравится Ответить
@katrint1 по тк нельзя просто так уволить человека. Надо почитать нюансы или позвонить на горячую.
12.02.2021 Нравится Ответить
Могут. Знакомая с 2 детьми, один из них особенный ребёнок. Сократили мужа. Это зависит только от человечности начальства
12.02.2021 Нравится Ответить
Ого😑 так вроде с особенным вообще никак, если документы предоставит надлежащие
12.02.2021 Нравится Ответить
@katrint1 ну вот оказывается можно.
12.02.2021 Нравится Ответить
Ваше положение никаких льгот для супруга не несет. Тем более, с точки зрения руководства компании. Если чисто по человечески его поймут, то не сократят
12.02.2021 Нравится Ответить
Збс🙈
Мне тут больше конечно юридическая сторона вопроса интересна. По «человечески» руководству пох конечно же....
Мне тут больше конечно юридическая сторона вопроса интересна. По «человечески» руководству пох конечно же....
12.02.2021 Нравится Ответить
Читайте также