Девочки муж завтра увольняется, как обязаны рассчитать за пол тора месяца работы по окладу или…
Девочки муж завтра увольняется, как обязаны рассчитать за пол тора месяца работы по окладу или средней зп, и выплатить отпускные?
Девочки муж завтра увольняется, как обязаны рассчитать за пол тора месяца работы по окладу или средней зп, и выплатить отпускные?
Елена·
Обязаны рассчитать за отработанное фактически время + компенсацию за неиспользованный отпуск.
Настя ··
Мама сына (3 года)
А по окладу или средней зп?
Елена··
я не могу понять вопроса. Он отработал часы, за эти часы ему заплатят, как заплатили бы, если бы он не увольнялся.
Настя ··
Мама сына (3 года)
@elena.busel81 спасибо
Анна·
Пропорционально отработанному году рассчитываются дни компенсации, которые будут оплачивать по средней ЗП за день.
Средняя ЗП за день будет взята за полный месяц отработанный и железная на 29.7
Настя ··
Мама сына (3 года)
Спасибо
Елена·
Если это не пройден испытательный срок ( судя по сроку)- оплатят 1,5 мес отработанные , если есть в договоре на период испытательного срока есть -30% от зп, то соответственно-30%. Отпускные спустя 6 мес только
Елена··
@nastya280893, тогда все как с премией должны! Если все прописано в договоре . Но есть момент-типо приказ создать-типо премию не заслужил и выплатить по окладу . Тут от руководства зависит
Настя ··
Мама сына (3 года)
что бы понятнее было оклад 500р а на карточку приходила в среднем 2000т
Настя ··
Мама сына (3 года)
отлично