Как думаете , если моя свекровь год не работает, но до этого была белая зп ~80тыс , и я допустим оформлю декрет на неё, там выйдет же явно больше чем мои 6700 минималки?) и вообще это реально сделать? Хотели на мужа , типо сократить на час день, но оказывается так нельзя, нужно 4часа в день работать вместо 8 и там то на то и выйдет 😕
На мужа тоже можно и нет официального требования сокращать день на 50 процентов, все случаи индивидуально рассматриваются
Так надо официально работать, в расчёт идут 2 предыдущих года, у вас 2020 и 2019
В отпуск по уходу за ребенком может уйти любой РАБОТАЮЩИЙ член семьи который будет осуществлять фактический уход за ребенком. Если свекровь в данный момент не работает, то и отпуск ей не оформить.
Про мужа, это инфо с его работы? На деле все по договоренности. Можно так же работать весь день и + декретные. Но это у мужа так и мы на него оформим.
@mars.belkina, нет, но у них очень строго с этим, они мужу давали письмо из ФСС о том, что сокращение на одну смену не достаточно, что-бы получать пособие. И должны минимум 40% времени проводить с ребёнком, оставшиеся 60% можно работать, по итогу получаешь тоже самое по деньгам. Звонила лично в ФСС, думала может это бухгалтерии придумала, но мне это подтвердили.
официально да, остальное время оформили его через кадровое агенство, фирма пошла на встречу. Короче выкрутились работал полную и получал пособие.
Если она сейчас не работает, то никак. Отпуск по уходу даётся только официально работающему
Nadia·
Мама двоих (2 года, 7 лет)
В отпуск по уходу за ребенком может уйти любой РАБОТАЮЩИЙ член семьи который будет осуществлять фактический уход за ребенком. Если свекровь в данный момент не работает, то и отпуск ей не оформить.
Марселла··
Мама сына (3 года), беременна (21 нед.)
Понятно 😩
Светлана·
Если она сейчас не работает, то никак. Отпуск по уходу даётся только официально работающему