Бухгалтерия автономного учреждения, подскажите кое что. Ну или может нет разницы, автономка или казёнка или ещё что-то.
Например, человек получает зп в сентябре 20, а в декабре 40.
И в том и в другом месяце берет больничный неделю. Вот минус эта неделя из зп (больничная) будет разная в зависимости от общей суммы зп?
Она высчитывается из окладной части или из общей зп за мес? 😁
Надеюсь,понятно объяснила)) суммы абстрактные, чтоб просто разницу видеть)) меня интересует именно минус от зп, а не оплата бл, которая, конечно, будет одинаковая.
Комментарии
@marichka1012 а если оклад остаётся неизменным, а премиальная часть только меняется? Оклад, например, 10к
@banankaaa тут зависит от работодателя и от того, что берется за базу для начисления премии. Если по-хорошему, то при начислении премии от оклада, премия тоже будет мееньше, т.к. база для начисления премии меньше. Но! Как у вас я вам не смогу точно сказать, это руководитель должен подробно объяснять. Меня мои сотрудники всегда мучили такими вопросами, пришлось изучить )))
Больничный считается из среднего заработка. Так же учитывается стаж работы( общий стаж) убирается из общей зп
@marinaageeva нет, оклад не менялся)) меняется только премиальная часть и прочие надбавки
@banankaaa, ну тут тогда нужно точно знать чтоб посчитать 🤷🏻♀️у мужа например премия за выслугу (не зависит от кол отраб дней в месяц) а месячная премия пропорциональна отработ кол дней) поэтому нужно все условия знать
@marinaageeva поняла, значит это слишком сложно 😆 спасибо 👌
Из окладной части отнимается оплата за те дни, когда не работали. Если в месяце 21 рабочий день, то (оклад + РК - НДФЛ)/21 * на количество отработанных дней.