smartmomy1
Бибигуль
Привет, кто знает, если я после рождения ребёнка, не ходила в отдел кадров со свидетельством о рождении, чтобы мне продлили отпуск на три года и только спустя год спохватилась. Теперь задним числом ничего нельзя сделать? #первыйпост
27.11.2020
Детский раздел в сервисе Строки: подборки книг д...
Свечи против вирусов: отличия от сиропов и таблеток
Какие витамины и минералы важны для развития плода?
Лучший комментарий
Комментарии
kaaramelkaaa
Нет нельзя. Только написать по собственному, либо организация уволит вас по статье. Если уже этого не сделали. Имеют полное право сделать это, так как вы не явились в последний день больничного.
27.11.2020 Нравится Ответить
smartmomy1
Спасибо, понятно. Проект, по которому работала, просто завершился спустя пару месяцев после рождения. Поэтому увольнять неоткуда. Просто хотела, чтоб стаж не потерялся.
27.11.2020 Нравится Ответить
madikonamama
У вас на больничном листе написано до какого числа больничный.до этого дня должны написать успеть.
27.11.2020 Нравится Ответить
smartmomy1
Это год назад было, не знала, что нужно было приходить. Кадровик не сказала. Сейчас только узнала об этом. Теперь уже ничего нельзя сделать?
27.11.2020 Нравится Ответить
Читайте также