Девочки, помогите советом.
Моя знакомая хочет уволиться из-за пришмаленной начальницы, она ее достала по полной программе.
Но теперь переживает, что будет говорить при собеседовании на аналогичную работу, если спросят, чего вы ушли с предыдущей...Это ж получается, что с коллективом не срослось... И как бы многим работодателям такой ответ не нравится. Как выкрутиться? Что придумать?
Вариант, маленькая ЗП, не подходит, она нормальная. Все нормально, кроме начальницы.
Комментарии
Идеальный вариант, это желание развиваться, а на пред работе развития не было .
Не было карьерного роста, хочу работать именно в вашей компании потому что...
А зачем придумывать, пусть скажет что работодатель был 💩, и почему! И свои плюсы, конечно же😂!
@kotik_natik Если она скажет что конфликт с руководством, могут начать задавать вопросы:а почему, пытались ли уладить и тд. Может выяснится, что ваша подруга не готова идти на уступки, или вообще, может она плохо выполняла работу и из-за этого и были конфликты. У меня есть одна подруга, которая меняет работу каждые 6 мес из-за плохого руководства) уже раз 5... И каждый раз разные причины.
Можно сказать о желании карьерного роста, большей зп, желании попробовать себя в новой сфере и тд. А вообще, идеального ответа нет, я чаще давала предпочтение человеку с опытом работы и если он приятен в общении. А если начинают говорить о конфликтах, то это заставляет задуматься
@andreeva4301 это правда может быть односторонней. Есть у меня подруга которая меняет работу уже раз 5.. я слушаю что она рассказывает, и просто в шоке, как её терпят))))
Зарплата
Смена места жительства
Вешали доп.работу без доплат
Пусть скажет что условия работы стали хуже. Что угодно, это не проверяют
Ищу поближе к дому, т.к. неудобно стало добираться, переехали.