Девы, вопрос о выходе из декрета!
Например я выхожу на работу и узнаю что работодатель хочет со мной «расстаться». По закону ведь могут: уволить по собственному желанию, уволить по соглашению сторон, уволить по сокращению штата. Но, если сокращают штат, то должны предложить должность с той же з.п.? При условии что работодатель соблюдает ТК и зарплата «белая».
Кто разбирается в данном вопросе, пожалуйста, отпишитесь. Или может были случаи на практике?
Комментариев ещё никто не написал.
Девочки, добрый день.
Работодатель угрожает. Хочет уволить. (Потому что маленький ребёнок)Собиралась выйти из декретного отпуска, но в ответ получила угрозы.
Подскажите пожалуйста, по какой статье лучше уволиться? По соглашению сторон, или по сокращению штата?
Плюсы и минусы...
Очень нужен нужен совет, я в отчаянии🙏🏻
Имеет ли право работодатель уволить беременную?
Опытные мамс, имеет ли право работодатель уволить сотрудника, узнав о беременности?
Девочки, а работодателю нужна справка о беременности? Директор вкурсе что я в положении, 2 месяца на работе меня нет постоянно на больничном...я про то чтоб не уволил меня по хитрому
Здравствуйте, девочки. Имеет ли работодатель право уволить когда ты в декрете?
Есть те кто понимает в этот что то.сижу на больничном(завтра закрывать собиралась), директор сказал приехать и сдать ключи от помещений (в магазине работаю),на вопрос почему сказал что вывели за штат меня,не уволили но за штат вывели,чем мне это грозит (по оплате больничного) и как вообще это понять?