Все работающие мамы похожи друг на друга, а каждая удаленная команда из работающих мам – удалена по-своему, и так похожа друг на друга
⠀
Когда наша #СелфМамаКомандаМечты столкнулась с самоизоляцией – мы поняли, что кардинально для нас ничего не поменялось. Мы работали в таком режиме уже давно, мы ко всему готовы: дети на шее, работаем после отбоя, между укладываниями, дети в кадре Zoom.
Нормальная такая сумасшедшая рабочая атмосфера
⠀
Приятно видеть, когда твои друзья понимают о чем ты – есть с кем поделиться и не только радостью. Наши подруги из команды Business_2_Mommies (маркетинговое агентство – работает только с брендами, ориентированными на мам с детьми) дали нам интервью.
⠀
Сюда мы выложим часть интервью #selfmamastory, короткие #лайфхаки для работы с удаленной командой, а вот продолжение интервью читайте на нашем сайте: Света Головина – управляющий партнер агентства рассказывает об их прекрасной команде. И о том, что такое работа с детьми на руках (у самой Светы – чудесные близнецы).
⠀
ИТАК:
⠀
1.Смиритесь с тем, что люди в команде могут работать не только на ваши совместные проекты. Почти у каждой В2М мамы есть параллельно что-то еще – хобби, инстаграм-блог, семейный бизнес…вы не сможете сдержать человека, если он параллельно захочет взять фриланс.
⠀
2.Готовьтесь к наступлению безжалостной прозрачности. Дистанционная работа сразу показывает что человек из себя представляет. Эмоции отходят в сторону, все и всё как на ладони. Кстати, помните, что вы становитесь таким же прозрачным для ваших сотрудников, как и они – для вас.
⠀
3.Удаленка не подходит для тех, кто сам ходит в офис тусить, курить и обедать.
Удаленка – для тех, кто всем этим уже наелся.
⠀
4.Как ни странно, вам придется сформулировать миссию собственного бизнеса. Потребуется так называемая Big Idea. Вы не сможете вдохновить людей, если «мы как все, только лучше». Придется определить кто вы, четко отстроиться от конкурентов, объяснить людям, чем они занимаются и почему это важно.
⠀
5.И, наверное, самый главный вопрос для владельца бизнеса – контроль. Подойти посмотреть в экран компьютера, заглянуть в переговорную, пройтись утром по коридору и посмотреть кто на рабочих местах – как же без этого?
