Девочки, дорогие, расскажите пожалуйста, во сколько вы сказали работодателю об интересном положении)?
Я работаю день - ночь - отсыпной- выходной, работа сидячая в принципе, за компьютером и телефоном. Вот думаю 🤔 нужно ли переходить на лёгкий труд? Ведь тогда вероятнее всего в пятидневку поставят, что крайне неудобно с походами в жк, да и впереди лето, с детками больше гулять буду при своём графике.
И ещё можно отпуск взять, полный причём, перед выходом в декрет, я правильно поняла? Об этом тоже как то заранее нужно ведь сказать?
Поделитесь своим опытом пожалуйста 💐💕🌷
Комментарии
В 6 недель сказала, беременным ночные смены запрещены, но смотрите сами. Походы в ЖК должны оплачиваться как и рабочие дни.
С первым ребёнком сразу рассказала, 2 Недели задержки) фитнес инструктором работала, а там тяжкий труд и тренировки)
Я рассказала генеральному в 8 недель и то потому,что у меня был дикий токсикоз и я стала опаздывать на работу,потому что пока ехала раза по два выходила из автобуса. А коллеги узнали только когда живот стало видно,на 5 месяце))) и перед декретным я взяла свой неотгуленный отпуск. За месяц предупредила.
Я рассказала непосредственному руководству в 15 недель. Коллеги почти до декрета не знали
@manunyashe4ka @lliliia @grudnaya @bacardi151 @l_stasenka_l всем большое спасибо 🌷 решила скажу в мае, там у нас анализы и осмотры начинаются, придётся отпрашиваться.