Привет. Такая ситуация. Наша организация работает ( мы входим в список работающих), чтобы обезопасить себя я брала больничный лист на 2 недели. Сейчас бл закрыла. Вопрос: я имею право находиться на карантине в связи с беременностью? И если да, то где найти оф подтверждение? Подскажите, пожалуйста
Лучший комментарий
Комментарии
@saol87 в итоге заявление писали или на словах сказали?
@natalia_alex, на словах. Сказали заявление не нужно
@saol87 бери б/л с ребёнком. Сад на карантине и ты сидишь на больничном. Делов то
Ты имеешь право вообще сидеть на больничном, так как сады закрыты.
@kylemish, вот я тоже это читала, а рук пишет, что ПОКА сиди дома. Я так понимаю, как сотрудников хватать не будет, меня могут дёрнуть
@kylemish, сейчас поищу указ про «зону риска» и ей отправлю, если будет вызывать
@saol87 слушай. Я тоже не имею права ходить на работу, так как у меня ребёнок до 14 лет. Но работать реально некому. У меня напарница беременная. Так она первая в списке, кто не допускается до работы. Я прихожу, беру работу и ухожу
Вы можете даже не выходить потому что детей например не с кем оставить
Имеете. В указе Никитина есть такой пункт