Девушки, подскажите, как быть. Беременна на пятом месяце, перевели на работе на "лёгкий труд" (…
Девушки, подскажите, как быть. Беременна на пятом месяце, перевели на работе на "лёгкий труд" ( предприятие по производству пластиковых изделий, испарениями также дышу, вредность идёт по шуму, проблема шума решается берушами, установили 8-мичасовой рабочий день, избавили от ночей) Зарплату понизили. На приёмы к гинекологу и стоматологу пишу за свой счёт. Получаются копейки. На заявленые мною права по статье 254 ТК РФ, ответили, мы организация частная, работаем не по законам, а понятиям. Не хочу скандалить и ругаться, но работать в таких условиях за такие деньги нет желания.
Анастасия·
В ожидании первенца
Увольтесь встаньте на биржу!
Анастасия··
В ожидании первенца
@dasgos731, а муж? Официально работает?
Дарья··
Мама двоих (7 лет, 9 лет), ждёт третьего
нет, мы даже не расписаны.
Анастасия··
В ожидании первенца
ммм поняла , тогда и правда идите на больничный!) или потерпите чуток!)
Аня·
Сядьте на больничный, вам чуток доработать осталось
Alena·
В ожидании первенца
У меня почти такая проблема.
Ничего не сделаешь только терпеть.
Только на приемы к врачам , график подстраивают под меня .
Светлана·
Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)
В трудовую инспекцию позвоните, быстро все Ваши проблемы решаться. Организационно-правовая форма не важна. Законы для всех едины
Надежда·
Мама подростка, беременна (17 нед.)
С 12 недель вы можете официально уйти в декретный отпуск, он будет за свой счет до 30 недель, далее будет оплачиваемый
Любовь·
Мама сына (2 года), беременна (37 нед.)
В отпуск,если ещё не отгуляли за этот год, на больничный, за свой счёт так же отпуск, там уже и в декрет уйдете...Так же уходила,высчитывали, все тютелька в тютельку вышло, с 16 недели уже не работала....
Дарья·
Мама двоих (7 лет, 9 лет), ждёт третьего
Эта статья не распространяется на частные организации?
Танюша··
В ожидании первенца
Весь трудовой кодекс распространяется
Евгения·
Мама дочки (5 лет), беременна (25 нед.)
Увольняться не в коем случае... бред! вариант ежегодного отпуска, перед отпуском по БиР обязаны дать полный. 122,260 статьи ТК РФ. Можно с 6 мес смело брать
А до 6 месяцев на больничном сидеть
Елизавета·
В ожидании первенца
Эх... трудинспекции на них нет!🤬
Напишите туда заявление