Девочки, доброе утро. Всем хорошего дня! Может поможете советом, ситуация такая, мой брат работает мастером цеха, трудится он хорошо, человек ответственный и очень любит свою работу, всё бы ничего, но так сложилось, что у нового начальника цеха к нему очень предвзятое отношение, цепляется и подставляет, создавая ситуации достаточно проблемные, так вот он вызвал моего брата и понижает до техника, мама говорит не связывайся, а мне вот очень обидно, специалист он хороший, но вот с начальством бойство, как бы решить ситуацию, идти к руководству выше или есть ли возможность отстоять свою сторону, муж говорит морду набить, но вот не хочется совсем в ментовке оказаться,хотя правда человек прям просит тумаков. Всем спасибо кто советом поможет.
Комментарии
Спасибо большое, я ему тоже говорю, бди. Спасибо.
Прям как с меня писали🤣 тоже 10 лет отработала, последние 4 начальником) пока в декрете была, реорганизовали, мое подразделение в структуру другого включили. Правда, меня ведущим специалистом сделали) попросила запись в трудовой о переводе сделать, когда из декрета выйду, все равно денег мне не платят. Согласились, вот вешу пока руководитель без подчинённых в орг.структуре) а потом второй раз забеременела, без выхода на работу)) так что, теперь не скоро появлюсь там))
Если есть возможность, мне кажется, лучше в соседних цехах подобное место мастера поискать. Так и сказать начальнику: уйду, когда другое место мастера найду. Если хочешь побыстрее, помоги найти. Нет смысла тратить свои нервы, все равно обидчик выше по должности. Если брат и отстоит свое место, то работать нормально будет проблематично.
Спасибо большое, согласна, работать точно не даст.
Нет никаких бумажек и оснований один только аргумент ротация кадров по производственной необходимости, а на самом деле отношение только к нему, генеральный деректор в Тольятти, мне кажется он даже не в курсе ситуации.
Это что должно случится, чтобы с мастера цеха до техника? Это не вот захотел и понизил. Это куча бумажек, комиссии какие-то
На основании чего у начальника такое отношение? Ко всем так или только к нему? Выше головы не прыгают, думаю нужно наладить как-то отношения.
На каком основании понижает?
Меня выкурили с должности начальника отдела будучи в декрете!!!!!! и перевели на должность обычного инспектора, зная что я с ребенком особо не буду выяснять.. они взяли оргштатный приказ, ликвидировали мой отдел, потом ввели такой же, только назвали по другому и места не предложили
Мастерски конечно провернули. Напели новому начальнику, что я не соображаю, а я на минуточку там проработала 10 лет, 4 из которых руководителем. Всё проверки контролирующих структур были с хорошими результатами.
Вариант вам теперь смотреть как будут понижать на каких основаниях, чтобы процедура была соблюдена и при малейшем их косяке фиксировать свое внимание и идти в суд,чтоб вспушили очко начальника 🤷