Девочки, такая ситуация. Сейчас в декрете, на работе сокращение, моего отдела уже нет. Мне говорят, либо я сейчас ухожу с компенсацией либо когда будет 3 года дочке я должна буду уйти сама без сокращения! Они ведь не имеют права меня уволить по истечении декрета просто так? Только по сокращению?



Могут еще как. Уходите лучше по сокращению, хоть выплатят нормально
@loveislove забирайте дегьги и уходите- мой совет!
Сейчас все могут сделать... Сама столкнулась с этим, через юриста докажут, что Вас предупреждали, ну и все дела...
Попробуйте в трудовую инспекцию позвонить/написать, может подскажут как быть. Если из декрета в декрет, то я бы не увольнялась сейчас, получила все пособия и только потом