Всем красоткам привет. Я ни когда не была в декретном официально и не знаю когда выходить какие…

Я так делала

Выходить в декрет на 30 недели, нужно будет получить справку( больничный лист) от гинеколога в двух экземплярах, на работе поставят печать и подпись на обеих, одну справку оставляете у них, вторую в цон по месту жительства, в цон также нужно удв оригинал и номер счета ( можете открыть спец Счёт, у меня на зарплатной халык ) и получаете у них квиток, ждёте 10 дней около. После того как поступят дородовые, берете справку с цона и ее отправляете на работу чтобы они доначислили остаток.

Важно доработать месяц и дождаться плка за последний месяц поступят пенсионные отчисления (обычно до 25 числа следующего мес )

Перед декретом брала заслуженный отпуск,это было через 8 мес,в отделе кадров посчитали 21 день, в отпуске отдохнула,бабки получила и снова в отпуск,только декретный

Отпуск по истечении 12 месяцев т.е. чтобы отпускные получить +- зарплата. Больничный лист предоставите в 30 недель и уйдёте в отпуск по беременности. После отпуска беременности можете написать на отпуск трудовой за отработанный период,потом без содержания до 3-х лет.

Финансово выгодно взять отпуск до декрета, чтобы они вошли в расчет декретных. Документы:больничный лист, удостов. личности, документ с реквизитами банк.счета для пособий открытого в любом банке. И сдайте доки после того как ваш бухгалтер перечислить по вам соц.отчисления и пенсионку.

Работодатель же не обязан доплачивать декретные? Я слышала, что в разных компаниях по разному. Кто то доплачивает, кто то нет

@kausarduisenbekova3 просто спец счет предлагают открыть чтобы в случае не дай бог ареста или штрафов, то не смогут списать деньги самовольно