Juli
jullus
Juli·Мама сына (7 лет)

Sos кадровики 🙃

Значит написала заявление на досрочный выход из декретного отпуска. Мне предложили выйди в др отдел ( но там на декретное место ) сейчас звонит руководитель говорит не согласовывают перевод , только через увольнение меня возьмут ) я что-то сомневаюсь , боюсь не знаю что и как 😄чтоб не сказали до свидания )

Как считаете ? История Нормик , может зря паникую!

26.02.2020

Комментарии

lenochka2013
Elena·Мама троих детей

Многим через увольнение и зарплаты уменьшают и квалификацию срезают. Лучше послушайте Ольгу. Она очень грамотно посоветовала.

26.02.2020 Нравится Ответить
alenair
Алена·Мама сына (7 лет)

А через увольнение на декретное место устроят по срочному договору?

26.02.2020 Нравится Ответить
jullus
Juli·Мама сына (7 лет)

Я не знаю , позвонили предложили такой вариант , вот и интересуюсь

26.02.2020 Нравится Ответить
alenair
Алена·Мама сына (7 лет)

@jullus, вы у них уточните, обычно на декретное место берут по срочному договору. И если выйдет из декрета досрочно, куда вы денетесь? Ну а так, конечно все зависит от того на каком счету вы в компании.

26.02.2020 Нравится Ответить
olga31376
Ольга·Мама сына (6 лет)

А почему Вам не предоставляют Ваше место, с которого Вы ушли в декрет?

26.02.2020 Нравится Ответить
olga31376
Ольга·Мама сына (6 лет)

@jullus, я бы рекомендовала выйти на своё место и не переходить на чужое декретное. Но если видите смысл поменять должность, то не через увольнение, а через временный перевод на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника, иначе потом потеряете место работы с выходом этого сотрудника.

26.02.2020 Нравится Ответить
jullus
Juli·Мама сына (7 лет)

@olga31376, спасибо 😉 ваш совет очень пригодился )

27.02.2020 Нравится Ответить
olga31376
Ольга·Мама сына (6 лет)

@jullus, очень приятно, что пригодился! 🌹

27.02.2020 Нравится Ответить