Mom.life
Динара
dinarik8848
Динара
Как написать анонимку (жалобу) на директора, чтоб точно рассмотрели? Кому и куда?
14.02.2020
1

Лучший комментарий

Комментарии

elya12345
elya12345
Если он не является учредителем, то попробуйте с ним связаться, с трудовой большие штрафы, попробуйте донести до собственника проблемы организации
14.02.2020 Нравится Ответить
dinarik8848
dinarik8848
Эта картина напоминает мне американский фильм, про подростков. Где ходит отморозок, со своей шайкой прихвостней, которые всех кошмарят)). В ОБЩЕМ просто на словах всю ситуацию не объяснишь
14.02.2020 Нравится Ответить
univers
univers
Не светский союз, сомневаюсь что собственникам интересно что дядя кричит
14.02.2020 Нравится Ответить
dinarik8848
dinarik8848
Приходит в выходные, и все должны быть на рабочих местах, то же было и в новогодние, а мы все разъехались. Зп лишает.
14.02.2020 Нравится Ответить
univers
univers
@dinarik8848 ну это зона ответственности работников - соблюдение трудового законодательства. Без приказа зачем выходить?
14.02.2020 Нравится Ответить
dinarik8848
dinarik8848
@elliott его это не волнует, он сказал должны работать))говорю же маразматик) дурдом конечно, вот и хотим жалобу написать
14.02.2020 Нравится Ответить
ekaterina_116
ekaterina_116
Подавала на онлайнинспекция.рф все рассмотрели. Провели проверку. Но неанонимно.
14.02.2020 Нравится Ответить
juk-bajuk
juk-bajuk
Анонимки сейчас неохотно рассматривают. Мы с мужем в трудовую инспекцию писали, реакция была на след день.
14.02.2020 Нравится Ответить
kseniyakashtanova
kseniyakashtanova
В трудовую инспекцию
14.02.2020 Нравится Ответить
sl_malinka
sl_malinka
Смотря на что. Нарушение трудового законодательства?
14.02.2020 Нравится Ответить
dinarik8848
dinarik8848
Он уже старый маразматик, сказал одно, через 10 мин говорит другое, ещё и наорёт. Потом как исполнить его прихоть, опять орёт, зачем это все надо было. Премий лишает. Всё в коллективе развалилось, теперь каждый сам за себя, а раньше, при другом директор, все были дружны
14.02.2020 Нравится Ответить
Читайте также