Как улучшить родовспоможение в России? Итоги конференции

Итак, делюсь с вами тем, как прошла Конференция в ПМЦ, на которую я ездила не так давно в Москву.

Это была первая конференция, где с регионов нашей страны собрались акушерки, акушеры-гинекологи, профессора, кандидаты наук по акушерству и гинекологии. Все участники конференции были объединены одним порывом, одной идеей, одним желанием улучшить родовспоможение в России. Не дать исчезнуть профессии акушерки, улучшить качество оказываемой акушерской помощи женщинам.

А теперь по пунктам:

✅Мы обсуждали, почему же стоит вопрос об улучшении родовспоможения в России.

Многие медицинские родовспомогательные учреждения не соответствуют последнему времени и значительно отстают от потребностей современных людей. Это проявляется и в отношениях с пациентами, и в качестве оснащения палат для роддомов. Далеко не везде есть возможность рожать так, как удобно женщине!

Люди уже не такие, как вчера. У всех есть интернет, а это уже повышает их уровень осведомленности☝ Многие ездят заграницу, где давным-давно всё доступно людям, в том числе уважение и комфорт. Люди знают, что «совковый» роддом - это вчерашний день!

Уже существуют на территории нашей страны , а не где-то там заграницей, роддома, оснащённые всеми удобствами для женщин, детей, семей в целом. В клиниках всего мира пациент - это фигура номер один. На первом месте его здоровье, душевный комфорт, удовлетворённость обслуживанием и то, что скажет клиент об обслуживании в данном мед. учреждении☝Ведь от этого зависит поток клиентуры. И это - признание, удовлетворённость работой, статус, деньги, возможности☝

Поэтому люди хотят (и это совершенно нормально и обосновано), хорошего и профессионального отношения к себе как к пациенту и к своей семье, уважения своих личных границ.

✅Так же мы решали, как не дать исчезнуть профессии «Акушерка».

Акушерка - самая древняя профессия ☝, тысячами лет она была самая уважаемая. Акушерка всегда была на стороне женщины и помогала ей с любовью и индивидуальной заботой.

В советское время акушерку поставили на поток в системном учреждении и лишили её возможности работать с женщиной индивидуально. И это повлияло на качество оказываемой услуги. Акушерки встали на один уровень с медицинскими сёстрами, их стали считать средним звеном, обслуживающим классом.

Но☝, Акушерка - это уникальная отдельная профессия! Её нельзя квалифицировать как сестринское дело. Ее стоит приравнять к лечебному делу и отделить от медсестёр и фельдшеров!

В наш технологичный век акушерскую нишу занимают врачи-гинекологи, они оперируют, они работают по большей части с патологией и сложными случаями, акушерка же работает с физиологией☝👏🥰❤✨ Уровень КС растёт в геометрической прогрессии - как грибы после дождя растут перинатальные центры.

Это ставит под угрозу физиологические роды и профессию акушерки! Её навыки, её таланты и самостоятельность в искусстве родовспоможения! Акушерок лишили возможности делать вагинальные осмотры, вести нормальные естественные роды, зашивать промежность. Это всё отдали докторам, а они и так перегружены работой.

Необходимо вернуть акушеркам их поле деятельности и их профессию в полном объеме! Сделать профессию самостоятельной!

✅ Так же обсуждалось, как улучшить оказание акушерской помощи.

Было предложено выделить профессию акушерки как индивидуальную профессию и повысить уровень обучения акушерок, и со стороны познаний анатомии, физиологии, и со стороны патологии, лечения. Увеличить количество обучающей практики в мед. учреждениях, чтобы это дало возможность учиться работать руками, мозгами, интуицией и применять полученные теоретические навыки. А ещё было бы хорошо перенять опыт Бельгии, и посылать студенток акушерок в разные страны практиковать принимать роды и уважать особенности различных наций.

Организовать возможность ведения беременности акушерками или раннего знакомства с женщиной, с которой планируются роды. Это нужно для того, чтобы был обоюдный контакт и высокая осведомленность акушеркой о состоянии здоровья и психики беременной женщины. Это обязательно даст положительный результат в оказании помощи.

Акушерка может и должна посвящать себя целиком и полностью женщине в родах. Но как это сделать, если у тебя за сутки дежурства 10-15 рожающих женщин?! Как физически и эмоционально можно помочь этим женщинам, как можно быстро и надежно установить доверительные отношения и контакт, если ты их видишь в первый и в последний раз?! Как, работая сутками, можно сохранить любовь к людям и профессии, не претерпев профессиональное выгорание?! Как при таком ритме работы создать или сохранить собственную семью, не остаться разбитым от неустроенности личного счастья из-за работы человеком?!

Все это наводит на предложения решения этих вопросов:

✔️ Пересмотреть график работы акушерки и изменить его с суточных дежурств (ведь это плохо сказывается на здоровье самой акушерки, на её концентрации внимания, на качестве общения с пациентом, на профессиональных возможностях акушерок) на 12 часовой режим работы.

✔️ Организовать индивидуальное сопровождение женщин в родах акушерками.

✔️ Дать женщинам возможность выбора акушерки.

О чем были выступления и кто выступал - напишу во второй части. Интересно? Ждёте пост? Пойму это по вашим лайкам и комментариям🙏

*Акушерский союз создан впервые в России Центром Традиционного Акушерства (ЦТА) г. Москва, Тамарой Григорьевной Садовой и её командой.

#москваЦТА #ПМЦ_москва #акушерскийСоюз #глок_Москва #перваяВсеросийскаяАкушерскаКонференция