Katerina
misskate.93
Katerina·Мама двоих (2 года, 7 лет)

Всем привет! Девочки,может кто разбирается. Я вышла из отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет с 17.08.19, а с 14.10.19 -25.10.19 была в командировке. Оплата за период командировки рассчитывается за фактически отработанное время, или может за 12 месяцев предшествующих командировки (т.е до б/л - это период с ноября 2016 - октября 17)??

09.11.2019

Комментарии

rjazanova.e
Елена·Мама дочки (8 лет)

Во время командировки ваша зарплата никак не меняется, то есть вам дни командировки идут как рабочие. Предприятие оплачивает вам билеты и проезд во время командировки ( либо компенсирует, по согласованию, если вы их покупаете сами). Отдельно на дни командировки вам начисляются СУТОЧНЫЕ. Суточные не зависят никак от вашей зарплаты, их сумма фиксирована и на каждом предприятии своя. по законодательству, кажется, не может быть ниже 400₽, верхняя планка не ограничена. Но какая именно сумма на вашем предприятии вам нужно узнать у вашего работодателя. Суточные начисляются на каждые сутки командировки, это те деньги, на которые вы питаетесь, как правило, за них не требуется отчитываться по чекам. То есть их вы получаете дополнительно к своей зарплате. Например, если суточные на предприятии 1000₽, то за три дня командировки вам дополнительно начислят 3000₽. Как правило, день приезда и день отъезда считается как один день.

10.11.2019 Нравится Ответить
leila73
Лейла·Многодетная мама (5 детей)

Командировочные зависят от оклада и что у вас положенно на предприятии ,и могли отказаться от командировки до 3 лет ребёнка

09.11.2019 Нравится Ответить
misskate.93
Katerina·Мама двоих (2 года, 7 лет)

Командировка была в моем интересе,учеба положена - иначе работать не имею права.

12.11.2019 Нравится Ответить