Ольга
olalaaaaa
Ольга·Мама двоих (9 лет, 11 лет)

Отпуск работодатель отказывает

Девочки кто знает или сталкивался

Подскажите у меня двое детей до 7 лет

На следующий год взяла отпуск 28 дней сразу

Начальница мне отказывает говорит что не отпустит, чтоб я делила

Имеет ли она на это право ?

1

Комментарии

sm_antonova
Sveto4kaMi·Мама двоих (7 лет, 18 лет)

Нет. Это блажь работодателя. ТК выше любых локальных актов

Нравится Ответить
olalaaaaa
Ольга·Мама двоих (9 лет, 11 лет)

@sm_antonova, там бесполезно договариваться

Она не идёт ни на какие послабления, дословно «плевать хотела что двое детей, у всех дети»

Никогда не уступает, у начальницы прям наслаждение своим статусом

Нравится Ответить
sm_antonova
Sveto4kaMi·Мама двоих (7 лет, 18 лет)

@olalaaaaa печалька

Нравится Ответить
sm_antonova
Sveto4kaMi·Мама двоих (7 лет, 18 лет)

@sm_antonova купите больничный😉

Нравится Ответить
vinogradtseva
Татьяна·Мама сына (9 лет)

Не имеет , только с Вашего согласия, насколько я знаю

Нравится Ответить
olalaaaaa
Ольга·Мама двоих (9 лет, 11 лет)

Капец буду тогда бороться за 28 совсем уже Флигели блин

Нравится Ответить
cherepaha06
Евгения·Мама сына (6 лет)

Нет, если Вы заработали 28 дней, то можете воспользоваться ими. За каждые отработанные 6 месяцев- 14 дней.

Если портить отношения, то в трудовую инспекцию.

Нравится Ответить
olalaaaaa
Ольга·Мама двоих (9 лет, 11 лет)

Буду бороться а то невозможно видимо начальница считает что все по её указки должно быть

А не по закону

Нравится Ответить