Mom.life
Ксения Сотникова
ksenya3105
Ксения Сотникова ·Мама дочки (7 лет)
Я снова со своей работой(пост ниже). Позвонили и сказали, что место освободится только в ноябре и хз в каких числах, это может быть и начало, и конец месяца. А что мне делать все это время? У меня уже голова кругом от декрета, да и, в конце концов, мне бабки нужны! Не хотелось бы начинать работать со скандала, но, видимо, придётся. До пятницы планирую дочь оставить на весь день в саду. Позвоню на работу с претензией "либо давайте мне мою работу, либо сокращайте по закону".
01.10.2019
1

Лучший комментарий

Комментарии

179521
Ульяна·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
стикер
01.10.2019 Нравится Ответить
e.afanaseva
Екатерина Афанасьева·Мама сына (7 лет)
Если вашу должность сокращают, но в замен предлагают другую, на которой, к примеру, сейчас работает человек, то они не могу вас раньше никуда поставить и вводить новую единицу не будут, это не проблема отдела кадров
Если не хотите ждать, тогда вы просто отказываетесь, но, естественно, по сокращению
Скандал последнее дело, пробуйте пока так
+должно быть уведомление о сокращении должности, намекните им просто, что трудовая любит такие споры и лучше действовать по закону
01.10.2019 Нравится Ответить
elfaelena
Семёнова Елена·Мама двоих (8 лет, 19 лет)
В смысле освободится!? Приезжаете в отдел кадров, пишите заявление с какого числа хотите выйти, а кто и куда освободится это проблема кадров.
01.10.2019 Нравится Ответить
179521
Ульяна·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
@ksenya3105 Правильно 👍. А ещё лучше сразу с заполненным заявлением приехать. Один экземпляр им оставить, на втором расписывается отдел кадров (что приняли)
01.10.2019 Нравится Ответить
179521
Ульяна·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
стикер
01.10.2019 Нравится Ответить
179521
Ульяна·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
стикер
01.10.2019 Нравится Ответить
Читайте также