Девочки, привет! Подскажите, как правильно уволиться из декретного отпуска до 1,5 лет, сохранив последнее пособие и устроиться на другую работу? Будут ли сложности при трудоустр...

Анна Волостнова

Девочки, привет! Подскажите, как правильно уволиться из декретного отпуска до 1,5 лет, сохранив последнее пособие и устроиться на другую работу? Будут ли сложности при трудоустройстве и оформлении после такого отпуска? Хочу досидеть и сразу на другую уйти работу

19.08.2019

Скучные игрушки? Нет, не слышали! ТОП-5 развиваю...

Не просто гель: как интимный уход влияет на само...

Часто болеющий ребенок: что делать? Отвечаем на ...

Лучший комментарий

Если вы уволитесь по собственному желанию, то пособие будете получать как безработная (минималку), если сразу не устроитесь на работу.
Вообще в ТК отпуска до 1,5 лет не существует. Отпуск по уходу до 3 лет. А до 1,5 - это пособие.
Если вы устроитесь на новую работу до исполнения ребёнку 3 лет, то даже у нового работодателя в любой момент можете уйти в отпуск по уходу до 3 лет

19.08.2019 Нравится Ответить

a-tmn72

Должна ли я сказать новому работодателю, что вышла из декрета? Ведь в этом случае, он может отказать?

19.08.2019 Нравится Ответить

_justksenia_

@a-tmn72, формально вы не обязаны. Но факт наличия ребёнка вы не сможете утаить. Работодатель узнает от вас. Но по закону это не может стать основанием для отказа. Они никогда на ребёнка не ссылаются при отказе. Они просто говорят, что другой кандидат подошёл лучше по опыту, образованию и тд

19.08.2019 Нравится Ответить