Девочки ,а кто где работает?ищу работу,и это как будто нереально,как забирать ребенка из садика если в основном все пятидневки до 6?плюс дорога час...я уже в отчаянии
Привет!У меня есть работа для мамочек в декрете)) сама сейчас с малышкой)) ей 9 мес)) если интересно расскажу)
@nastusha29 тогда у вас еще больше времени и работа вам так же подходит)))
Если интересно напишите мне в вотсап ссылка . Там удобнее переписываться
Привет!У меня есть работа для мамочек в декрете)) сама сейчас с малышкой)) ей 9 мес)) если интересно расскажу)
У нас график с 9 до 17. (Обед плавающий на бегу) Но тоже частично продажи.
На металлобазах фирмы в основном тоже с 8 до 17 работаю. Возле ленты на автозаводе есть, сортировка, сормово, кузбасс. Продажники вечно куда-то требуются. И сейчас как раз сезон по стройке.
@nastusha29, @valya85, в дружном на заводе Grand Line
Менеджеры по продажам постоянно требуются, тк расширяемся постоянно
@nastusha29, их не может не быть... вокруг все строятся...
Но я инженер по качеству
Я с 9 до 13.00 работала пока 3 года не исполнилось сыну. По заявлению. Конечно не очень довольны были....сейчас с 8 до 17.00.
Вы не в НИИРТе работаете? хочу туда устроиться, но там с улицы людей не берут.
Поузнавайте на заводах, они в основном работают до 15.30-16, но, и начинают в 6.30-7
Вот тоже думала,но так рано наверное не принимают деток,неделю муж может отводить,а неделю некому
У меня сейчас такая же ситуация. Всё, что более менее подходит, либо очень далеко, либо до 18.00
Школа вузы техникумы садик соцзащита пенсионный фонд. Но зарплаты смешные
@nastusha29 ну там где не 10 там и график другой. Тут надо приоритеты для себя расставить. Можно дома вообще сидеть и не работать.
Можно, кстати, попробовать договориться о рабочем дне с 8 до 5, на моей практике были такие случаи. Работодатель шёл на встречу.
@iraturin читайте закон.
@anny_for_kids и вы тоже ознакомьтесь 😘
ТК ст. 93: Работник вправе требовать, а работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю беременным женщинам, одному из родителей (опекуну, попечителю), имеющему ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет), а также лицу, осуществляющему уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением (если оно выдано в порядке, установленном в законодательстве). Неполное рабочее время обычно устанавливается по просьбе работника. Однако если инициатива установления неполного рабочего времени исходит от администрации, то она должна предупредить об этом работника не позднее чем за два месяца (см. ст. 73 ТК РФ)...
Источник: ссылка © BabyBlog.ru
@dizajner86 ну от этого зарплата меньше станет раз, а во вторых во многих организациях это осуществить нереально.
@dizajner86 это вы мне, кадровику со стажем рассказываете? Спасибо, знаем.
С 8 до 5 работаю. Но работа в 10 минутах езды на машине от садика. Проблем нет))
Добрый день у меня есть для вас деловое предложение 🙏 жду вас у себя в профиле 🙏💪