Девочки нужен совет!
Вышла на работу и сразу через день оставаться до 8-9 часов вечера работать.
Как забирать ребёнка из сада-непонятно (((
В договоре прописан ненормированный график работы. Есть ли у женщин какие-либо льготы в работе? (Ребёнку 3 года)
Комментарии
Спасибо! А вы не знаете с одним ребёнком можно написать заявление ? (У меня тоже госучреждение)
@v_shaforostova, и с одним можно. Я с первым тоже сокращала до рождения втрого. Прости пишите в заявлении Прошу оформить мне сокращенный рабочий день ( со стольки и до стольки) в связи с тем что мой ребенок посещает детский сад. Копия св-ва о рождении прилагается.
При выходе на работу договаривалась с начальством,что ухожу ровно в 18-45,так как сад работает до 19.В случае вредного руководства,справку из сада с графиком работы принесите и переговорите
@soni_k2000 Я говорю, что дело в вас самих. Если вас что-то не устраивает, тогда действуйте. Мне всё нравится.
@v_shaforostova Где написано, что он оплачиваемый, покажите статью? У меня прекрасные отношения с руководством и я могу не боать больничый, если заболеет мой ребенок. Они его не требуют. А дети ой как часто болеют в саду. Поэтому, только мне решать устраивает ли меня работа или нет. Никак не Вам.
Фу, хамло. Идите полечитесь, а то паническте атаки Вас замучали🤣
Няню нанимаю. Я так два уже года работаю до 20.00-21
00, не успеваю забирать. Медведев скоро сделает "семейный график" в саду, до 21.00) Молюсь на него🤣
Можно сократить рабочий день, я писала заявление и прилагала копии свидетельств о рождении детей. Но у меня госучреждение.