Девочки, подскажите я правильно думаю или нет. На данный момент у меня есть 19 дней неотгуляного…
Девочки, подскажите я правильно думаю или нет. На данный момент у меня есть 19 дней неотгуляного отпуска , 6 июня будет год как я работаю, тоесть 6 июня мне начислят ещё 24 дня. В декрет ориентировочно 14 июля. Я так поняла что у меня есть 43 дня отпуска и я могу взять их подряд перед декретным отпуском . Тоесть уйти в декрет на 1,5 месяца раньше в начале июня . Правильно?
Ольчик·
Мама двоих (младенец)
Да,я так и делала,только у меня было 12 дней не догуляно
Яна··
В ожидании первенца
Тоесть вы пошли в отпуск на 36 дней?
Ольчик··
Мама двоих (младенец)
нет,на 12,на один день вышла на работу и в декрет ушла
Татьяна ·
Да, так можно))
Vita·
Ну сначала уйти в отпуск с последующим декретом)
Яна··
В ожидании первенца
Не поняла , что значит сначала с последующим декретом
Анастасия ··
в отпуск и сразу в декрет
Жекова Екатерина·
Мама двоих (1 год, 9 лет)
Да
Ирина·
В ожидании первенца
Да,конечно,и я так сделала, вот 10го числа ухожу в отпуск,потом не выходя в декрет,у меня насчитали 39 дней наработаного отпуска остаток с17-18 года и новый 18-19й год
Ирина··
В ожидании первенца
@ybordyug4 да,тот который в этом году уже нароботали
Юлия··
В ожидании первенца
@ybordyug4, если вы работаете на гос предприятии, то насчитываться ваш календарный новый отпуск с того числа как вас приняли на работу. То есть если с 6 июня, то до 14 июля вам наберется 2 дня отпуска, там за один отработанный месяц, насчитывается 2 дня отпуска
Юлия··
В ожидании первенца
@ybordyug4, но ваш отпуск никуда не пропадёт за этот год, потом как выйдете с декрета сможете его отгулять)
Євгенія·
Мама сына (1 год), беременна (30 нед.)
Виясніть дату декрету, і підлаштуйтеся щоб з відпустки одразу в декрет, кадровик може порахувати точно
Яна··
В ожидании первенца
Дата выхода в декрет 14 июля
Екатерина·
Мама дочки (7 лет), беременна (16 нед.)
Да
Мила Коваленко ·
В ожидании первенца
Мне кажется это от компании зависит и от того, как вы оформлены. У меня, например, все по-другому, я могу взять только те дни, которые у меня на момент ухода в отпуск накапали. Я оформила свой отпуск и без выхода на работу сразу в декрет, а потом без выхода сразу увольнение. Поэтому думаю лучше уточнять это у себя на работе, тут вам правильно вряд-ли кто подскажет.
Мила Коваленко ··
В ожидании первенца
@mama_imia_nastya у меня в компании декрет 3 месяца, отпуска по уходу за ребёнком нет. И дата декрета не подвязана под дату в больничном 🙂
Татьяна·
В ожидании первенца
Вам правильно писали, так как вы отработали только год, то вам положено догулять те 19 дней и все. В отпуск вы конечно можете посчитать и пойти непосредственно перед больничным или после него перед декретом.