Девчонки, вы самые умные)))подскажите,на какую ставку можно выйти на работу,чтоб оставить за собой право выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5лет. Соцстрах говорит не более 0,6. Однако в интернете написано хоть на 0,9.Кто сталкивался? Или кто знает конкретно?спасибо😉
Комментарии
Слышала, что ввели действительно ограничения. Читайте первоисточник- трудовой кодекс.
@jaconda9, законным - то есть выплаты сохраняются вместе с зп
@jaconda9, это только пробовать...нигде четко не регламентировано, а фсс просто гнёт свою линию.
А вы писали заявления?что соцстрах сказал?
@jaconda9 писала заявление на выход на работу на неполный рабочий день и расписывала часы своей работы и всё, работодатель сам потом все организовывал
Я думаю, что 0.9. я учитель, выходила на 12 уроков, Ставкой считается 18. Работала с девочкой, у которой было 16 часов, а все пособия она сохраняла
Просто соцстрах ссылается на 255 фз. А там конкретно ничего про ставку не написано. Только на непольный рабочий день.
Аналогично совершенно делала. По-моему, все, что не в полную ставку, сохраняет пособие.
Выходила на 0,5ставки( суточный график),но когда читала информацию везде писалось про неполную ставку