
Молодая европейская компания приглашает на работу сотрудников для продвижения бренда в сети Интернет. Работа на дому, дополнительный заработок. Опыт работы не обязателен. В компании есть бесплатное обучение. Все инструменты и материалы для работы предоставляются. Работа связана с рекламой и маркетингом. Свободный график работы, возможность совмещения с основной работой или учебой. Возможность быстрого карьерного роста. Своевременные выплаты. Все подробности в личных сообщениях.
Еще немного про работу.
Раз на меня подписалось столько человек, нежданно негаданно. Постараюсь быть полезна.
80% успеха, что Вы попадаете в компанию, в которую вам хочется, это резюме и сопроводительное письмо.
Оно должно описывать Ваш опыт работы, ваши достижения и то, что дала Вам компания. О каждой, даже самой незначительной своей работе нужно писать так, как будто Вы покорили Эверест.
В сопроводительном письме описываете свой опыт исходя из запросов и то, чем вы можете быть полезны на данн...
Девочки, а вы бы переехали из столичного города ради любимого мужчины в провинциальный город?
Ситуация такова: мужчина уехал на несколько месяцев на работу в Иркутскую область и потом заявил, что ему там нравится, работа хорошая и в Санкт-Петербург он возвращаться не хочет, но меня он любит, поэтому бросай все и переезжай ко мне.
У меня в СПб работа рядом с домом, не плохая, стабильная, на работе меня ценят, хвалят, здесь мои родители, которые в любой момент помогают с дочкой и дают мне возможн...
Девчонки подскажите кто знаком с NL расскажите все об этой компании и о работе там)

Девочки, айтишницы, жены айтишников, просто умницы и сопричастные. Назрел вопрос: релокация айтишников. Почему, зачем? Компании в основном иностранные, поэтому релоцируюся? Что-то в работе становится невозможно и это причина? Или люди просто давно хотели уехать и появилась возможность? Расскажите свои примеры и мысли?
Дополню: те, кто переехал или собирается, планируете навсегда или на время?