@julia_sorokina92 , спасибо большое

Девушка где то на днях писала, что с ребенком до 3 лет, работа в сверхурочные, выходные и праздничные дни, только с письменного согласия работника

@smorodin_ka , спасибо большое 😘

@olechka.miss крепостное право давно отменили.

@smorodin_ka , ну тоесть принудительно заставить не могут?

@olechka.miss значит этот выход никто вам не оплатит и спасибо не скажет)

@smorodin_ka , а если никакие документы не предоставляют?

В любом случае это делается с согласия работника и подписания приказа о доп.выходе