Девушки,если работать на декретном месте и уходить с него в декрет - права остаются те же или есть…

Есть, когда девушка выйдет из декрета, а вы уже будете в декрете, то вас уволят в день выхода из декрета. Вот. А выплаты будут полноценные

Не везде выплаты полноценные, зависит от компании

Вас когда брали на эту должность договор или доп соглашение заключали? В нем должно быть прописано. Но то что на эту должность возьмут обратно, точно нет. Т.к. Девушка выйдет из декрета раньше - ставка уде будет занята

На мою должность брали девушку и заключали срочный договор, т.е. Как только я выхожу из декрета, ее договор заканчивается.

@aa_kosheleva, я пока только рассматриваю варианты,и уже несколько раз сталкивалась именно с декретными ставками.и вот думаю -надо ли мне это 🤷‍♀️

Если идёте работать именно на декретную ставку, то заключается срочный трудовой договор, срок окончания - момент выход основного сотрудника. Если на этот момент вы беременны, то срок трудового договора продлевается до ваших родов, так как беременных не увольняют. Но! Если вы уже ушли в отпуск по уходу за ребёнком и выходит основной сотрудник на своё место, то вы увольняетесь как бы «автоматически».

На сумму выплат декретная ставка не влияет, выплаты для вас будут такими же, как были бы на обычной ставке.

Иногда работодатель может пойти на встречу и беременную сотрудницу на декретной ставке перевести на основную ставку, но, сами понимаете, зависит от работодателя.