@olga.borisenko можете позвонить в фсзн, вам там расскажут. Сумма зависит от размера прожиточного минимума и от суммы декретных. С 1 августа ж подняли, вот и выплата, по рождению которая (этот перерасчёт) , будет немного выше.
@tigrikkarina вы бы слышали, что мне бухгалтер объясняла) и не одна кстати, каких там только вариантов не было)) я уже отдала больничный в июле, по их уговорам, и выплатили сумму примерно как вам, но сказали, что это по окладу за 4 месяца, и про то, что по факту рождения и моего заявления будут пересчитывать сказали, но как это будет, они не знают) Вот хотела узнать, так ли это, а то они мне там столько наговорили не по делу, что я уже начала сомневаться в каком либо перерасчете 🤔
@olga.borisenko я так уходила во второй декрет. Выплачивают 50 %бюджета прожиточного минимума. Эта сумма стандарта для всех и каждого и не зависит от оклада!!!!!!! Когда я отдала больничный мне выплатили 490 руб. После рождения ребёнка, сказали что напишу заявление, сделают ещё перерасчёт и ещё доплата будет. В итоге сумма в районе 1300 будет. Если больничный не отдавать, то получите меньше. Так что отдавайте.
Вопрос был немножко не в этом, но спасибо. Я не работала и отпуска нет. Просто из декрета, сразу в другой. Мне интересно, как сейчас начисляются больничные. Просто мне сказали, что ввели какие-то дополнения в таких случаях.
Надо вначале быдо уточнить есть ли у вас отпуск, достаточно даже 1 дня,тобы выплата была приблизительно как перед первым декретом. Если нет то можно авансом взять 8 дней. Важно это сделать до месяца в котором вы уходите в декрет. У меня больничный в августе, писала заявление на свои 4 дня в июле. Вот жду когда выплатят. Если не хотите выходить то голые оклады, если выйти то надо чтобы было 30 дней отработанных в 1 месяце.
Почитайте вот эту статью. Полезная) мне ее тоде советовпли) ссылка
Девушка выше все правильно сделала. За один месяц до выхода в декрет надо написать заявление на отпуск. Или выйти на не менее 30 календарных дней в месяц предшествующем месяцу начала больничного.
Если у вас нет дней отпуска,то только выйти. Или же больничный будет рассчитан исходя из тарифного оклада (подчеркиваю из тарифного,а не из должностного) .
А уж какой у вас тарифный оклад надо узнавать у бухгалтера по заработной плате