Mom.life
Дарья Шелег
di.sheleg
Дарья Шелег·Мама дочки (6 лет)
Подскажите пожалуйста..если в этом году я уже брала часть трудового отпуска..можно ли за остальную часть взять компенсацию?
Сколько таких дней можно брать? И может кто знает как верно оформить?
09.08.2018

Лучший комментарий

Комментарии

svet-line83
ссылка
09.08.2018 Нравится Ответить
oksarolya
Оксана·Мама сына (6 лет)
Беременным не выплачивают компенсацию трудового отпуска
09.08.2018 Нравится Ответить
di.sheleg
Дарья Шелег·Мама дочки (6 лет)
Спасибо Вам за разъяснение!
09.08.2018 Нравится Ответить
krab.krab
Аня·Мама сына (6 лет)
стикер
09.08.2018 Нравится Ответить
krab.krab
Аня·Мама сына (6 лет)
Нельзя по законодательству 161 ст ТК РБ
Необходимо взять 21 день одной частью, тогда можно взять остальные дни компенсацию, и всё это оформляется одним заявлением
09.08.2018 Нравится Ответить
apat1a
Екатерина·Мама двоих (7 лет, 7 лет)
Но уточните в отделе кадров
09.08.2018 Нравится Ответить
apat1a
Екатерина·Мама двоих (7 лет, 7 лет)
Замена денежной компенсацией отпусков, предоставляемых авансом, беременным женщинам, работникам, признанным инвалидами, работникам моложе 18 лет и работникам за работу в зонах радиоактивного загрязнения в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также дополнительных отпусков за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и за особый характер работы не допускается (ст. 161 ТК).
09.08.2018 Нравится Ответить
apat1a
Екатерина·Мама двоих (7 лет, 7 лет)
По_моему беременным нельзя брать компенсацию отпуска.
09.08.2018 Нравится Ответить
Читайте также