Mom.life
ЮЛЯ
jdoon
ЮЛЯ
Я с очередным вопросом 🙄 Подскажите, пожалуйста 😊
В ЖК не дали справку на лёгкий труд. Попросили какую то справку с работы об условиях моего труда, якобы, в подтверждение того, что он тяжёлый. Читаю законы, и нигде не написано о том, что я должна в жк предоставить справку с работы.
Законны ли требования гинеколога? Как вы получали справку на лёгкий труд?
23.07.2018

Лучший комментарий

Комментарии

marinagim4
marinagim4
Возможно справка нужна, чтоб вам грамотно бумагу написать. Это как проф осмотр: в отделе кадров дают перечень вредных условий труда, с чем предстоит работать, а врач уже при проф осмотре на это ориентируется и даёт заключение
23.07.2018 Нравится Ответить
zotgg
zotgg
От жк зависит не все просят характеристику с работы, могу показать как она выглядит
23.07.2018 Нравится Ответить
dearfox
dearfox
@jdoon, меня тоже бесила, гормоны все дела, но не видела в компе сильной опасности ну и начальника не хотела подводить)))
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@dearfox мне кажется ничего страшного, если сама беременная девушка не против поработать) просто меня моя работа очень бесит👻
23.07.2018 Нравится Ответить
dearfox
dearfox
Видимо я поленилась брать справку, когда беременная была, пропахала по 8 ч за компом😄 но работодатель зато не злой😂
23.07.2018 Нравится Ответить
tamara86
tamara86
Вы главное принесите эту бумагу, можете ещё что-нибудь там приписать. 😉. Гинекологу видимо для отчета перед заведующей.
23.07.2018 Нравится Ответить
tamara86
tamara86
@jdoon, это больше не справка, скорее должностная инструкция что ли. Ваши обязанности, чем вы занимаетесь на работе. Я в связном работаю (работала 😃), распечатала эту инструкцию на рабочем портале. Пожалуйтесь врачу, что целый день на ногах или в сидячем положении, за компьютером много часов. Спина болит после работы. И тп. Наговорите то, что осложняет беременность. Сильная тошнота, рвота.
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@yulyasha_007 я работаю на СУРВ. практически 2/2 по 12 часов с перерывом 1 час 15 минут
23.07.2018 Нравится Ответить
gladtoseeyouhoney
gladtoseeyouhoney
@potapova_lesya у меня например рабочий день 11 часов за компом по смено 2/2 или 3/1 и было тяжко,т.к. в начале беременности сильно падало зрение (
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@tamara86 а в каком подразделении? В hr сказали, чтобы я сама несла им справку
23.07.2018 Нравится Ответить
le_lu
le_lu
@jdoon Это кому уже надо, те и суетятся)) меня все устраивает на работе
23.07.2018 Нравится Ответить
gladtoseeyouhoney
gladtoseeyouhoney
У меня просили.Но попросите справку просто о том,что вы беременны и какой срок у вас.
На работе этого хватает для перевод на ЛТ
23.07.2018 Нравится Ответить
tamara86
tamara86
Я приносила гинекологу условия труда. Или обязанности труда. Заказывала на работе
23.07.2018 Нравится Ответить
yulyasha_007
yulyasha_007
@potapova_lesya я тоже 8 часов за компом сидела) но со справкой рабочий день сократили до 7 часов без урезания зп. Выходные и праздники не привлекалась)
23.07.2018 Нравится Ответить
apiskovatskaya
apiskovatskaya
@potapova_lesya, ну это норма СанПиН я вот жалею, что впервую беременность не достала начальство с этим, у меня был сильный токсикоз до 5 месяцев и сидеть на линии за компьютером это был ппц. А вот подруга по наглее и ее отправили на легкий труд, не более трёх часов за компьютером
23.07.2018 Нравится Ответить
yulyasha_007
yulyasha_007
@jdoon а как вы работаете по 12 часов если рабочий день 8 часов. Не считая если вы работаете по сменно?
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@potapova_lesya вот так значит работает у вас служба по охране труда в организации)))
23.07.2018 Нравится Ответить
yulyasha_007
yulyasha_007
Брала справку такую спокойно дали в 11 недель. Без каких либо вопросов.
23.07.2018 Нравится Ответить
le_lu
le_lu
@anna_1506 впервые слышу чтобы люди, работающие за компьютером уходили на лёгкий труд...))) я прям даже в шоке 😀
23.07.2018 Нравится Ответить
z003
z003
Работала по 10-12 часов за компьютером. Было трудно только последние две недели, а так как будто и надо было.У нас не дают такие справки, ну если конечно не карьер лопатой роешь. Обратитесь к заведующему.
23.07.2018 Нравится Ответить
apiskovatskaya
apiskovatskaya
@potapova_lesya, у меня подругу перевели на лёгкий труд, не более трёх часов за компьютером. Это нормы СанПиН
23.07.2018 Нравится Ответить
korneeva266
korneeva266
Тоже за компьютером по 12 часов работала, дали в жк справку без проблем, ничего с работы я не приносила. Даже если и работа за компьютером не посчитается кем-то тяжёлой(хотя у нас переводят беременных на бумажную работу в архив), освобождение от ночных смен, если они есть, рабочий день должен быть меньше... 🤔
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@potapova_lesya Согласно пункту 13.2 СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03, женщины со времени установления беременности переводятся на работы, не связанные с использованием электронно-вычислительных машин (в частности персонального компьютера), или для них ограничивается время работы с ними (не более трех часов за рабочую смену).
23.07.2018 Нравится Ответить
apiskovatskaya
apiskovatskaya
@jdoon, если не даёт врач ваша, то идите к заведующей.
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@allena742007 опять же, тяжесть труда определяется не врачом, а нормами сан пина, тк и другими актами
23.07.2018 Нравится Ответить
le_lu
le_lu
@jdoon на лёгкий труд переводят тех, у кого есть вредные условия труда. В цехах на производстве, ночами. Я работаю по 8 часов за компьютером - какой ещё лёгкий труд?))) На такой труд обычно беременных и переводят наоборот.
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@allena742007 можно сказать, что работаю оператором, только письменно
23.07.2018 Нравится Ответить
jdoon
jdoon
@potapova_lesya работаю за компьютером по 12 часов. Все беременные в организации работают по три часа. Почему это должно волновать врача? Его дело написать справку, а на лёгкий труд меня переводит работодатель. Я этого никак понять не могу
23.07.2018 Нравится Ответить
allena742007
allena742007
Кем работаете? Может они не считают что у вас тяжёлая работа, вот и не дают справку. Хотя с другой стороны, что им жалко что-ли, не больничный же простите.
23.07.2018 Нравится Ответить
le_lu
le_lu
Смотря где и кем Вы работаете
23.07.2018 Нравится Ответить
Читайте также