Добрый вечер,есть тут кадровики,я вышла когда младшей было 10 месяцев,работаю не полный день…
Добрый вечер,есть тут кадровики,я вышла когда младшей было 10 месяцев,работаю не полный день ,начались отпуска и мне говорят мол я не могу быть одновременно в двух отпусках иду за свой счёт только я нашла статью Если работающая неполный день “декретница” захотела использовать ежегодный оплачиваемый отпуск, – комментирует Светлана Агеева, – она должна сначала прервать свой отпуск по уходу за ребенком. После чего женщина пишет заявление о предоставлении ежегодного отпуска, а отгуляв его, может снова “вернуться в декрет”, написав соответствующую бумагу (ст. 256 ТК РФ). В этом случае сотрудница получит отпускные, а потом продолжит получать “детские” выплаты. Хотелось бы обратить внимание и на то, что “усеченное” время работы в декретном отпуске включается в отпускной стаж женщины, а часть 2 статьи 121 ТК РФ в данном случае не применяется, поскольку работник не просто находится в отпуске по уходу за ребенком, но и трудится. Кроме того, есть вариант, чтобы женщина, согласно 260 ТК РФ, воспользовалась ежегодным отдыхом перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него».
Источник: http://www.buhgalteria.ru/article/n152927
© Бухгалтерия.ру
Ксения·
Мама дочки (1 год), беременна (36 нед.)
Я также работала, в отпуск пошла и прервала декрет затем отгулен отпуск снова в декрет и на неполный рабочий день))) но это уже я пошла специально после 1,6 в отпуск что бы пособие не терять
Setlana_mama·
Мама двоих (1 год, 15 лет)
@ksu_and_oks нам вчера было 1,6 получается я имею право прервать декрет выйдя из отпуска вернуться в декрет?
Дарья·
Мама дочки (1 год)
Можете сделать так, @sandra050990, сделала , расскажи )
Ксения·
Мама дочки (1 год), беременна (36 нед.)
@svetamams82, конечно! Др трех лет можно в декрет вернуться и неполный день работать
Александра·
Мама дочки (1 год)
@svetamams82 дада. Ровно в 1,6 я вышла из отпуска по уходу и в этот же день ушла в ежегод отпуск. По окончанию ежегод отпуска ухожу в отпуск по уходу😊
Гульназ·
А зачем так делают? Заинтересовали))
Мария·
Мама дочки (2 года)
Ага и я так сделала
Гульназ·
А детские это 50 р которые?
Setlana_mama·
Мама двоих (1 год, 15 лет)
@sandra050990 @ksu_and_oks @darenchik спасибо вам,я помню что когда писала заявление мне говорили что оплачивают а сегодня такое выдали, завтра иду ,,качать права,,,))))
Tanyaart·
Мама дочки (1 год)
Я кадровик. Все правильно написано Агеевой.
Светлана ·
Мама дочки-младенца
Все что написано правильно, плюс у Вас еще должны остаться дни неотгуленного отпуска. Может вы на момент ухода в декрет все израсходовали? Лучше все уточнить у своего кадровика.
Setlana_mama·
Мама двоих (1 год, 15 лет)
@svetlana3412 я перед декретом отгуляла полный отпуск,на данный период я уже заработала на отпуск
Setlana_mama·
Мама двоих (1 год, 15 лет)
@tanya9807 получается я могу прервать отпуск по уходу ,написать заявление на отпуск и потом вернуться в декрет?
Светлана ·
Мама дочки-младенца
@svetamams82 как вы его заработали? В стаж работы, который дает право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включают период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
Setlana_mama·
Мама двоих (1 год, 15 лет)
@svetlana3412 получается не имею права?
Tanyaart·
Мама дочки (1 год)
@svetamams82, да
Setlana_mama·
Мама двоих (1 год, 15 лет)
@svetlana3412 @tanya9807 спасибо ,как хорошо когда есть сообщество ,для помощи)
Светлана ·
Мама дочки-младенца
@svetamams82 пусть кадровик точно посчитает, обычно остаются неотгуленные дни, и за 140 дней декрета (больничный по беременности и родам) тоже накапливаются.