Такая ситуация...🤔

У нас с мужем 2-ух годовалый ребёнок, хотим пойти за вторым , когда забеременела первым,на тот момент мой стаж работы составлял всего полгода и естественно никаких декретных я не получаю (не берём в счёт различные выплаты от государства )
Если же забеременею второй раз ,сразу же ,не выходя из декрета, то естественно история повториться снова и никаких бабуличек опять же получать я не буду.
Муж работает уже долго на работе , сказать что зарплата большая язык не поворачивается , но в принципе хватает, без роскоши , накопить на что то масштабное тоже проблемка, но на жизнь хватает.
Так вот переходим к самой сути вопроса.
Если после рождения второго, спустя там месяц или два, я выйду на работу, а муж возьмёт декрет и будет сидеть с лялей, так как он работает на гос.предприятии с белой з.п. декретные у него должны быть хорошие, получается удвоим наш бюджет. Когда спросила у мужа как на счёт такой перетрубации? Он немного растерялся конечно , но с улыбкой сказал, что в принципе возможен такой вариант.(работу он свою не любит😁)
Честно говоря я не очень представляю как это будет происходить, все таки ребёнку мне кажется нужна мамочка особенно на первых парах.
Да и вообще будет ли справляться с домашними обязанностями готовка,уборка, стирка и тд
Да и самое главное, не подавлю ли я таким образом ,так называемое мужское ЭГО💪

Все таки не мужское это дело конечно домохозяйство, хотя я не знаю 🤷‍♀️ я запуталась.

У кого подобные ситуации отзовитесь
I need help ❗️❗️❗️
Или просто покидайте свои мысли на этот счёт , мне интересно узнать различные мнения , понимаю, что все равно решать это нам , но все таки...