@kristinasyhova

Вообще вы можете и в 30 недель принести бл и уйти в декрет, но так сказать по человечески лучше заранее предупредить, чтоб на ваше место человека нашли, подготовили для работы

@yulya.lebedeva.2019 да не, раньше чем в 30 недель нужно что-то говорить в отдел кадров или бугалтерию? Со справками то понятно что как дадут и идти...

1) Собираете справки с прошлых мест работы форма 182н за прошлых 2 года (2016,2017), если работаете в компании больше 2х лет справки вам не нужны. Эти справки можно отдать в любой момент перед выходом в декрет.
2) идете в свою жк в 30 недель вам выдают больничный лист по беременности и родам, этот БЛ отдаете бухгалтеру или отделу кадров и ждёте декретные. По срокам в течении 5 дней ваша фирма должна подать документы в ФСС на выплату + ещё 5 дней на перечисление, но работодатель имеет право в ближайшую выплату зар плату или аванс перечислить вам деньги.
3) как рассчитать? Берете общий доход за предыдущие 2 года разделить на 730 дней и умножить на 140 = декретные. Если вы ходили на больничные в те периоды то сумма дней вычитается из 730 дней

@kristinasyhova, ну вот вас отправит в декрет ваш гениколог, ну сначала вы с работы должны идти в отпуск а потом сразу в декрет, и гениколог на декрет даст документы и отнесёте на работу ...

Да

@kristinasyhova, вы работаете ?

Вот у меня тоже вопрос как это все происходит🤔 И когда нужно в кадры говорить что собираюсь в декрет через три месяца?😊