Подскажите, пожалуйста, в каком размере будет (и будет ли вообще) выплачиваться мне пособие, если я до достижения ребенком 3 лет выйду на 0,5 ставки на свою основную работу на свою же должность, а ребенок пойдет в детский сад. Спасибо огромное за ответ.

1

Комментарии

юлия·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

@sspring это только с работодателем Вам решать, какой они Вам график сделают...

Нравится Ответить
Ирина·Мама дочки (9 лет)

@viv507 спасибо! Подскажите, пожалуйста, могу ли я сама решать, выходить мне на неполный рабочий день или неполную рабочую неделю? Или это решает мой работодатель?

Нравится Ответить
юлия·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

@sspring да, Вам будет насчитываться отпуск за отработанное время, при нахождении в декретном отпуске -дни трудового отпуска не начисляются

Нравится Ответить

@sspring такие нюансы лучше в отделе кадров уточните) или дождитесь здесь кадровиков)

Нравится Ответить
Ирина·Мама дочки (9 лет)

@__katerinka__ спасибо большое. А в чем тогда будет разница между работником прервавшим отпуск и работающим находясь в нем? Мне будет отпуск насчитываться, пропорционально отработанному времени?

Нравится Ответить
Полина Василевская·Мама двоих (8 лет, 11 лет)

Пособие будет в полном объёме

Нравится Ответить

@sspring отпуск прерывается. Но вы же не отпускные получаете, а пособие. Оно сохраняется в полном объёме

Нравится Ответить
·Мама двоих (9 лет, 10 лет)

Если выходите на пол ставки, то пособие сохраняется в полном объеме

Нравится Ответить

Если не ошибаюсь, то на 0.5 сохраняется пособие, а вот если более (или по договору подряда), то урезают на 50%

Нравится Ответить
Ирина·Мама дочки (9 лет)

@__katerinka__ скажите, а то что выхожу на основное место работы и по своей специальности не является основанием для прерывания отпуска?

Нравится Ответить

В полном размере

Нравится Ответить