Девочки подскажите пожалуйста если на фирме роботаю официально полгода мне отпуск перед декретом…
Девочки подскажите пожалуйста если на фирме роботаю официально полгода мне отпуск перед декретом пологаеться сколько дней 14 или 28???)))
Девочки подскажите пожалуйста если на фирме роботаю официально полгода мне отпуск перед декретом пологаеться сколько дней 14 или 28???)))
Анна ·
Мама сына (8 лет), беременна (26 нед.)
Где-то 12,обычно 2 дня отпуска за 1 отработанный месяц
Мила·
В ожидании первенца
@mazaxaka1702 у меня сотрудница( не беременная) отроботала тоже полгода взяла отпуск на 14 дней
Natali·
В ожидании первенца
По идее беременные могут полный брать до отработки положенного срока
Мила·
В ожидании первенца
Я просто рощитивала на 28 перед декретом ,потому что робота на ногах 12 часов и очень устаю
Анна ·
Мама сына (8 лет), беременна (26 нед.)
По закону именно так считают, а так лучше у вас в бухгалтерии узнайте, потому что у каждого предприятия свои заморочки)) @ludmilastockaa
Мила·
В ожидании первенца
@mazaxaka1702 спасибо)))это точно
Мила·
В ожидании первенца
@nbykowa спасибо))) узнаю в своего руководства
Natali·
В ожидании первенца
Почитайте закон об отпусках 😉 и в бой ))))
Мила·
В ожидании первенца
@nbykowa спасибо
Виктория ·
В ожидании первенца
Я не кадровик,прочтите кзот,но вроде через полгода право на полный отпуск. Беременной там даже меньше чем полгода,но при выходе из декрета,если брали отпуск наперед,то отпуск будет не скоро. Я брала полный отпуск через полгода,т.е. все мои отпуска наперед. Сейчас я взяла 14 дней отпуска с матери а льной помощью на оздоровление. Из отпуска ухожу в декрет
Но заработанного отпуска у меня дня 4. Отправили на дневной стационар (больничный).получается при выходе из декрета у меня будет отпуск на то количество дней сколько дней я на больничном находясь в отпуске (без выплат)
Анна·
Мама дочки (3 года)
Даже если по закону вы имеете право на полный отпуск, но редко кто его предоставляет на перед. Вы отработали 6 мес., примерно по 2 дня отпуска за каждый месяц. Итого 12 дней. После отпуска вы идёте на больничный по беременности и родам, а потом в отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет, в течение этого отпуска вам годовой отпуск не насчитывается. И если вам дают отпуск на перед, например 24 дня, вам выплачивают отпускные за 24 дня, и если после отпуска по уходу за ребёнком вы по каким-то причинам не выйдете на работу, а уволитесь то вам придётся вернуть часть денег из отпускных за отпуск который вам дали на перед. Поэтому отдел кадров и бухгалтерия стараются не предоставлять отпуск на перед.
Мила·
В ожидании первенца
@sklyaruk спасибо большое
Мила·
В ожидании первенца
Я конечно могу больничное взять но у меня такая специфика на роботе что если на больничном то з/п голая ставка и того больничного 500-800 грн
Мила·
В ожидании первенца
И уже планирую про отпуск,но нужно продержаться ещё полтора месяца,в декрет мне 25 июля ,с 1 как раз могу брать отпуск