Девочки, такой вопрос. Позвонили мне из бухгалтерии моей работы. Сказали о том, что по ошибке…

Мне кажется, это их проблема. Размер пособия от очерёдностям ребёнка не зависит. Они Вам вешают лапшу на уши.

Ну вообще да

Так вроде 40% от оклада детские,и независимо первый это ребенок или второй

Сколько у вас оклад? И причем там мрот?

13 тысяч оклад

Ну вообще от очередности детей не зависит... Только если вам как за двойню платили бы. Вы сами посчитайте сколько вам должны платить. Может они вот это имели ввиду. См картинку

Если вам выплачивают деньги с работы, то пособие по уходу это 40% от среднего заработка вашего, и все что они вам начисляют им же возвращает фсс. Попросите у бухгалтера расчет вашего пособия, и увидите сколько они вам должны начислять. А ещё можете позвонить напрямую в фсс и проконсультироваться у них.

@sofia_chik в фсс есть все данные?

@vermillion, ваш работодатель туда был обязан предоставить ваши документы, для того чтоб фсс возвращало ему деньги, которые он вам выплачивает. Просто позвоните, объясните ситуацию, они вам подскажут что делать. Зп начисляли на карту? Эти 13 тысяч? Можете взять распечатку зп своей за 2 года, и рассчитать среднемесячную зп за эти 2 года, взять от этой суммы 40% это и будет сумма которую вам должны платить каждый месяц

@sofia_chik я на момент ухода в декрет отработала там год всего.

@vermillion, ну тогда возможно действительно начисляли по ошибке больше чем должны были

@vermillion, теперь вопрос в том, вернул ли работодатель себе эти деньги из фсс и в добавок решил ещё заодно и с вас их стребовать, либо фсс завернуло ему документы на возврат денег и он просит сделать это вас. Насколько это правомерно я не знаю.

Вполне возможно...я так понимаю вам минималку платят. Понятное дело, им не хочется лишние 20 тысяч терять.

Значит у вас нет стажа, они вам и считают по минимуму, а он как раз из такой суммы. За второго вроде 5800 если не ошиблась. Если бы был стаж хороший, то и начисляли от него. А в другом месте в другие года вы не работали? Можно же другие года писать в заявлении для рассчёта пособий

@irishkagrb, нет есть разница... особенно если минималка платится. Мне за первую платили 2900, за 2 6340 как то так. Плюс пока я в декрете была стаж повысился

@sanechkaimax это я в курсе,мне так же платили 3000 ,так как зарплата была 7500,но у девушки 13000 оклад она написала,соответственно 40 % от средней и выходит около 6000,учитывая премии

@irishkagrb, у неё стаж меньше двух лет-в этом случае всегда платят по минималке

У меня оклад был на тот момент 12 тысяч, когда уходила 1 раз в декрет, сейчас аж на 5 тысяч повысили)

@sanechkaimax тогда думаю,что от минималки

Сумма пособия зависит от того какой у вас оклад и сколько вы проработали в организации. Пособие считается 40% от средней з.п. за последние 2 года. Если вы в организации проработали меньше 2 лет, можете для расчета предъявить справки о з.п. с предыдущих мест, если вы не оаботали до этого тогда считают по минималке. Это раз!

Во вторых, если вам переплатили пособие в связи со счетной ошибкой, т.е. ошиблись при расчете(описка или арифметика), то удержать могут, но не всю сумму сразу, не помню сколько точно. Если ошибка была из-за неправильно примененного законодательства (даже если забыли поменять настройки в свой программе) то с вас взятки гладки, компенсируется за счет средств организации.

И какая это была ошибка организация должна доказатт и известить вас в письменном виде. Так же удержание из пособия должны производится с вашего письменного согласия!

Сейчас скину ссылку на статью.

Да суть в том, что я не совсем понимаю. Если это не моя ошибка. То с какого хрена я должна теперь им 20 тысяч. Вообще лучше бы ничего не платили. Проблем меньшн было бы

http://glavkniga.ru/elver/2011/19/338-pereplatili_rabotniku_posobie_delati.html

Вот почитайте. Они сами должны вам пояснить что за ошибка, и если это не опечатка, то косяк их.

И без вашего письменного согласия не имеют право вычитать, пусть подают в суд и суд скажет удерживать или нет. Удержат только при условии, что это счетная ошибка!

У вас минималка, видимо. На второго ребёнка она около 6 тысяч, на первого около 3. Они не имеют права вычитать без вашего письменного согласия. Я выясняла в ФСС недавно, тоже накосячили с пособием. Поэтому не ведитесь, это ошибка бухгалтера и ее ответственность.