Навеяно постом @dreamka90 Я ненавижу свой ритм жизни!!! По сути, в декрете я так и не была. Мысли о новых игрушках Ане…

А зря не хочешь забыть про работу. Я как только бросила мысли о том что мне горит работать сразу так все легко стало. Конечно понимаю что рано или поздно этот вопрос прийдется поднимать, но блин это того стоит, чтоб покайфовать и насладиться «сегодня»

Ценить настоящее всегда сложно 😩 я такая же, всегда жду будущего)

Может есть возможность хотя бы делегировать максимум обязанностей?

@aenima так жалко как то. Я в принципе и так мало делаю, по сравнению с раньше, но сейчас хочется еще курс новый запустить и расширяться как то. Если брошу, будет мучать и совесть и жабка🤣

@kseniia.ria вот и я. Ждала переезда. Теперь жду потепления... вечно чего то жду. Кажется вот вот и будет все класс, а в итоге все равно, что белка в мясорубке

@dreamka90 та и так вроде поскидывала много. Но хочется курс запустить, расширяться. С этим тоже много хлопот...

@tata_bars, жалко да, мне тоже было жалко, а ещё больше стало жалко когда я ещё не знала что беременна, прошлась по собеседованиям и поняла что прошлая моя работа была очень даже на уровне. Но вот когда отпустила ситуацию, реально лучше начала себя чувствовать. И меньше все раздражает, и по другому воспринимаю трудности

@tata_bars что то вы забросили посты о ремонте, очень было познавательно и интересно читать..

@pyz2015 да, я согласна с Вами, вдохновения не было. Исправлюсь обязательно))

@aenima понимаешь, когда сама создаешь, открываешь и называешь своим именем, оно реально как дитя становится. Ну, это, конечно, не сравнимо, но вот как домашний питомец точно))

@tata_bars, но если ты ненавидишь то как есть сейчас, почему бы не попробовать по-другому? Может через месяц поймёшь что без этого не можешь, а может получишь как раз то, чего не хватает. Если предпринимательство это твоё, ты хоть сто раз откроешь что-то новое и оно будет одинаково успешно

@aenima не обижайтесь, но так может сказать только тот кто у кого нет своего дела. @tata_bars согласна, бизнес как ребенок. Прочитала пост и прям как о себе. Но ведь есть чем гордиться. И офис с панорамой отличная мечта. Я вот о большой студии в стиле лофт мечтаю. А ремонт закончите и время появится на другие идеи и движение вперед.

@messi216, не обижаюсь. Была возможность открыть маленькое, но своё, она в принципе и сейчас есть, но я не ценитель бизнеса по-украински. Поняла это сравнив работу кинвской компании и американского стартапа, да и есть у кого поспрашивать и понаблюдать «как оно», ну и родители свое тоже имеют... так что я могу трезво оценить ситуацию. Одно дело когда у тебя уникальная идея, ты ищешь ( и находишь ) миллионных инвесторов, строишь команду и набираешь в неё лучших по всему миру, не жалея ресурсов на эту базу своей компании, а другое когда просто снял в Киеве офис, взял 3-5 девочек без опыта, потому что денег в принципе нет чтоб платить и пытаешься на этом построить что-то чего уже и так хватает. К сожалению, большинство того что мы видим в Киеве из мелкого бизнеса это именно такие компании. При этом у тебя нет ни толком бизнес плана, ни пула денег, ничего. А под конец месяца ещё можешь и в минус уйти. Что касается конкретного поста, Таня пишет что ей жить так некомфортно. Для меня это аргумент чтоб что-то менять

@aenima я 5 лет работала в крупном банке только с корпоративом, куча инвестиций, кредитов и чужих денег. Ушла, чтоб сделать что-то свое. Для меня мое дело - ребенок. Таня пишет тоже самое. Да, усталость есть как и от ребенка, когда колики, газики, зубики... Зато сколько радости и гордости когда есть успехи.

@messi216, мне кажется вы меня не поняли. При чем тут крупный банк, мы ж о рождении компании говорим. Ребёнок - это что-то уникальное, а не очередная компания в какой либо области. Ребёнок - это то во что вкладывают, а у нас люди морально не готовы вкладывать, бизнес строят так чтоб он вышел на самоокупаемость с первых месяцев существования, поэтому он не успешен и приносит очень низкий доход. В этом проблема бизнеса в Украине, поэтому я не могу воспринимать это как ценность. Это лично моё мнение, я не говорю никому закрыть и забыть. Радость и гордость за успехи есть и когда ты работаешь на кого-то, это вопрос культуры компании и самоидентификации внутри неё её членов ( о таких вещах увы вообще часто не задумываются )