ДЕКРЕТНЫЕ❗ у меня такая ситуация : 15 и половина 16 года я работала на 0,75 ставки , но при этом училась очно , потом…

Если переход на полную ставку был до декрета, то не должно

@ketik1, в декабре будет год , как официально устроена на полную ставку

@ketik1, но вот 15 год меня смущает

Я думаю минималку урезать никто не имеет право

@lyna6666, в законе прописано , что минималка положена работающим на полную ставку женщинам

На прошлой неделе была в ФСС, возмещала по работе больничный, так вот если вы перешли на полную ставку и ваш руководитель или бухгалтер докажет , что переход действительно был фактический ( доказывать нужно если произошло это все в течение последних 6 месяцев, если раньше , то и спрашивать не должны) если по табелю рабочего времени у вас выходит 40 часов в неделю то минималка получите однозначно! Если меньше 40 часов в неделю то будут высчитывать ставку и резать минималку

@ketik1, это касается 2 последних лет или только последнего места работы ?

А вообще они там сейчас озверевшие , я 3 месяца носила им бумажки, вплоть до распечатки из Ватсапп , доказывали, что женщина действительно работала

Последнего места работы

@ketik1, я поменяла место работы ( официально с декабря 2016)

@ketik1, почему вы сами ходили , а не работодатель ?

Должны выплатить !!! У меня девочка тоже оформлена была с декабря 16, но в декрет ушла в середине июня 17, а в апреле 17 был переход на полную ставку, возместили всё!

Я главный бухгалтер, поэтому и ходила)

@ketik1, а, понятно )

@ketik1, спасибо за консультацию , надеюсь заплатят эту несчастную минималку)

Тоже как бухгалтер скажу вам, что заплатят минималку)

@tichik, да я тоже бухгалтер , просто поправка в консультант + меня смутила )